Coordinateur/trice pédagogique

Offre n° O053220700720734
Publiée le 20/07/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS DE CRAON
Rue de buchenberg
53400 CRAON
Issue de la fusion de trois intercommunalités en janvier 2015, la Communauté de Communes du Pays de Craon, Située dans le grand-ouest, à 50 minutes d’Angers, 1h20 de Rennes et 1h45 de Nantes, regroupe 37 communes pour 30 000 habitants. La Communauté de Communes du Pays de Craon entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, dynamique et riche de nouveaux équipements sportifs, culturels, économiques : Centre Aquatique, Médiathèque, Micro-crèche…. Le Pays de Craon est un lieu de vie possédant de nombreux atouts.
Département de travail
Mayenne
Secteur du lieu de travail
Craon
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
07/09/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi ?
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Culture > Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Métier(s)
Enseignant ou enseignante artistique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Descriptif de l'emploi
Au sein du Pôle Culture du Pays de Craon et sous la responsabilité du directeur de l'Etablissement d'Enseignements Artistiques, vous aurez la responsabilité du projet pédagogique de l'EEA et de sa mise en œuvre auprès des élèves et de l'équipe pédagogique.
Missions
Activités principales :
-Mettre en œuvre et faire évoluer le projet pédagogique au regard du projet d'établissement et de son évaluation ;
-Évolution et coordination du cursus ;
-Mise en place de l'interdisciplinarité ;
-Utiliser l'éducation artistique et culturelle comme fil conducteur du cursus ;
-Favoriser et inciter l'équipe au fonctionnement collaboratif en pédagogie de projet ;
-Soutenir l'équipe pédagogique et favoriser la montée en compétences pour développer une pédagogie motivante et innovante ;
-Réfléchir et animer un plan de formation adapté aux besoins de l'établissement ;
-Organiser et suivre les études des élèves ;
-Membre du comité de direction : réflexion et concertation sur le projet de l'établissement ;
-Animer les sites internet pédagogiques et ressources professeurs ;

Activités secondaires :
-Enseigner selon ses compétences
-Représenter le directeur en son absence
Profils recherchés
Profil demandé :

Profil :
- Titulaire du DE - DUMI ou inscrit sur la liste d'aptitude ;
- Expérience similaire sur un même type de poste appréciée
- Permis B exigé

Compétences :
-Sens du service public
-Connaissance du fonctionnement général des collectivités territoriales
-Qualités relationnelles évidentes
-Travail en équipe
-Expert de la conduite et de la pédagogie de projet
-Bonne connaissance des enjeux de l'éducation artistique et culturelle
-Capacité à s'investir dans un projet culturel de territoire
-Polyvalence, organisation, autonomie, disponibilité
-Esprit d'initiative, dynamisme et détermination
-Maîtrise des outils numériques collaboratifs et participatifs
-Bonne connaissance des outils informatiques d'écriture musicale, d'enregistrement et de montage vidéo
Temps de travail
Complet, 20h00 hebdomadaire

Contact

Informations complémentaires
Informations complémentaires :

Modalités de recrutement :
Par voie statutaire :
-Poste ouvert aux cadres d’emplois des assistants d’enseignement artistique
Par voie contractuelle :
-Contrat à Durée Déterminée de 1 an renouvelable

Rémunération :
-Rémunération selon la grille indiciaire de la Fonction Publique
-Régime indemnitaire
-SFT (Supplément Familial de Traitement)

Avantage sociaux :
-CNAS (Comité National d’Action Sociale)

Conditions d’exercice :
-Temps de travail du poste : 20h00 (20/20ème)
-Horaires irrégulières et amplitudes variables
-Pics d’activité selon les projets
-Travail en équipe

Possibilité de demande le projet d'établissement ainsi que la fiche de poste

Candidature (CV + Lettre de motivation) : Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Pays de Craon – rue Buchenberg – 53400 CRAON ou par mail : recrutement@paysdecraon.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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