Directeur adjointe des micro-crèches (H/F)

Offre n° O056211100461440
Publiée le 24/11/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
ROI MORVAN COMMUNAUTE
13 rue jacques rodallec - b.p. 36
56110 Gourin
Population 26500 hab
Département de travail
Morbihan
Secteur du lieu de travail
Pays Centre-Ouest Bretagne
Poste à pourvoir le
15/01/2022
Date limite de candidature
24/12/2021
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
12 mois
Nombre de postes
1
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. 3-1 loi 84-53) ?

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Métier(s)
Éducateur ou éducatrice de jeunes enfants
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité hiérarchique de la responsable administrative et pédagogique, l'agent évoluera au sein du service petite enfance. Il participera à la mise en œuvre de la politique petite enfance sur Roi Morvan Communauté. L'agent sera garant de l'accueil et de l'accompagnement des enfants et de leurs parents au quotidien.
Missions
Participation au fonctionnement et à la structuration du service Petite Enfance
Participation à la définition et mise en œuvre du projet d'établissement des micro crèches
Accueil, orientation et coordination de la relation aux familles ou substituts parentaux
Développement et animation des partenariats en collaboration avec la directrice
Organisation du contrôle des soins et de la surveillance médicale
Animation et mise en œuvre des activités éducatives
Promotion des structures en collaboration avec les responsables du service Petite Enfance
Management/encadrement de l'équipe en lien et en l'absence de la directrice
Gestion des structures en l'absence de la directrice
Soutien à la parentalité dans le cadre de l'accueil et du LAEP
Formation et encadrement des stagiaires
Profils recherchés
Diplômes requis :
- Titulaire du diplôme d'état d'éducateur(trice) de jeunes enfants, d'infirmier(ère), de psychomotricien(ne), de conseiller(ère) en économie sociale et familiale, d'assistant(e) de service social, d'éducateur(trice) spécialisé(e), de puériculteur(trice), de sage-femme
OU justifiant d'une expérience minimale d'un an dans des fonctions de responsable/référent technique dans un EAJE et disposant d'un diplôme d'auxiliaire de puériculture
- Débutant accepté
- Permis B impératif
- PSC1 souhaité

Compétences demandées :
Bonne connaissance de l'environnement des collectivités territoriales
Excellente connaissance de la réglementation au sein des EAJE
Maîtrise de l'outil informatique
Autonomie dans l'activité quotidienne et l'organisation du travail, en conformité avec les orientations de la collectivité et la réglementation
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Capacités d'observation, d'analyse, de synthèse et de rédaction
Force de propositions

Qualités souhaitées :
Rigueur, autonomie, organisation, sens des responsabilités
Très bon relationnel : publics, familles, partenaires...
Grande capacité à travailler en équipe
Disponibilité
Dynamisme et grande capacité d'adaptation
Ecoute et empathie, bienveillance
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité
02 97 23 39 58
Informations complémentaires
CDD de 12 mois avec possibilité de renouvellement.
35h / semaine. Annualisation du temps de travail en relation avec les besoins du service.
Travail en bureau et sur le terrain, déplacements à prévoir entre les structures.
Rémunération selon grille indiciaire statutaire + régime indemnitaire.
Vous êtes intéressé(e) : envoyer votre CV et votre lettre de motivation à l’attention de Mme La Présidente de Roi Morvan Communauté 13 rue Jacques Rodallec 56110 GOURIN
Par courrier ou par mail : b.legoff@roimorvancommunaute.com
Pour tout renseignement, contacter Madame Gaëlle FOLCKE, responsable pédagogique Petite Enfance, directrice des micro crèches. Tel : 02.97.23.20.19 Mail : direction.mc@roimorvancommunaute.com

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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