Agent d'entretien des locaux
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O057210700368238
Publiée le 28/07/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
VERNY
Poste à pourvoir le
01/09/2021
Date limite de candidature
27/08/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
10h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Effectue seul, ou sous le contrôle du responsable des services techniques,
l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des
surfaces et locaux du patrimoine de la commune.
l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des
surfaces et locaux du patrimoine de la commune.
Missions / conditions d'exercice
Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés
Tri et évacuation des déchets courants
Contrôle de l'état de propreté des locaux
Entretien courant et rangement du matériel utilisé
Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits
Lavage, repassage et petit entretien de linge, de vêtement
Déneigement
Tri et évacuation des déchets courants
Contrôle de l'état de propreté des locaux
Entretien courant et rangement du matériel utilisé
Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits
Lavage, repassage et petit entretien de linge, de vêtement
Déneigement
Profils recherchés
SAVOIRS
Règles de base en orthographe et grammaire
Techniques et outils de communication
Notions de discrétion
Maîtrise du matériel, des techniques et produits
Règles d'utilisation des produits et matériels
Règles d'utilisation des machines industrielles de nettoyage
Notions de pourcentage, de dosage, de proportion
Règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés (restaurant, crèches, etc.)
Gestes et postures de la manutention
Risques d'utilisation des produits (toxicité)
Règles de base du tri sélectif
Procédures de signalisation du danger
Techniques de base de vidage et nettoyage
Risques électriques, thermiques, etc.
Règles de propreté
Techniques de la couture et du raccommodage
Produits de nettoyage et de désinfection des textiles
Connaissance des tissus et des produits tachants
Lavage en machine, techniques de repassage
Techniques de nettoyage sans produits (micro-fibre, etc.)
Maîtrise du matériel, des techniques et des produits (sel de déverglaçage)
SAVOIRS FAIRE
Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés
Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
Manipuler et porter des matériels et des machines
Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation
Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces
Laver les vitres
Identifier les différents matériaux
Respecter les conditions d'utilisation des produits
Différencier les produits acides et alcalins
Utiliser des produits non-polluants (dosage, substituts, etc.)
Tri et évacuation des déchets courants
Changer les sacs poubelles
Opérer le tri sélectif
Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés
Contribuer aux économies d'eau et d'énergie
Contrôle de l'état de propreté des locaux
Vérifier l'état de propreté des locaux
Identifier les surfaces à désinfecter
Respecter la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés
Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents
Entretien courant et rangement du matériel utilisé
Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits
Lavage, repassage et petit entretien de linge, de vêtement
Nettoyer, raccommoder, repasser le linge de maison
Détacher des tissus
Réaliser des travaux de confection-couture d'ouvrages simples en tissu
Assurer le suivi des entrées et sorties des pièces de linge et vêtements
Déneigement
Déneiger les cheminements cyclables et piétons aux abords du patrimoine de commune
Déneiger les espaces de stationnement à proximité des équipements en gestion par la commune
SAVOIR ETRE
Rigueur, sérieux, discrétion, disponibilité,
-Expérience dans l'entretien souhaitée.
Règles de base en orthographe et grammaire
Techniques et outils de communication
Notions de discrétion
Maîtrise du matériel, des techniques et produits
Règles d'utilisation des produits et matériels
Règles d'utilisation des machines industrielles de nettoyage
Notions de pourcentage, de dosage, de proportion
Règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés (restaurant, crèches, etc.)
Gestes et postures de la manutention
Risques d'utilisation des produits (toxicité)
Règles de base du tri sélectif
Procédures de signalisation du danger
Techniques de base de vidage et nettoyage
Risques électriques, thermiques, etc.
Règles de propreté
Techniques de la couture et du raccommodage
Produits de nettoyage et de désinfection des textiles
Connaissance des tissus et des produits tachants
Lavage en machine, techniques de repassage
Techniques de nettoyage sans produits (micro-fibre, etc.)
Maîtrise du matériel, des techniques et des produits (sel de déverglaçage)
SAVOIRS FAIRE
Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés
Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
Manipuler et porter des matériels et des machines
Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation
Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces
Laver les vitres
Identifier les différents matériaux
Respecter les conditions d'utilisation des produits
Différencier les produits acides et alcalins
Utiliser des produits non-polluants (dosage, substituts, etc.)
Tri et évacuation des déchets courants
Changer les sacs poubelles
Opérer le tri sélectif
Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés
Contribuer aux économies d'eau et d'énergie
Contrôle de l'état de propreté des locaux
Vérifier l'état de propreté des locaux
Identifier les surfaces à désinfecter
Respecter la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés
Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents
Entretien courant et rangement du matériel utilisé
Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits
Lavage, repassage et petit entretien de linge, de vêtement
Nettoyer, raccommoder, repasser le linge de maison
Détacher des tissus
Réaliser des travaux de confection-couture d'ouvrages simples en tissu
Assurer le suivi des entrées et sorties des pièces de linge et vêtements
Déneigement
Déneiger les cheminements cyclables et piétons aux abords du patrimoine de commune
Déneiger les espaces de stationnement à proximité des équipements en gestion par la commune
SAVOIR ETRE
Rigueur, sérieux, discrétion, disponibilité,
-Expérience dans l'entretien souhaitée.
Contact
Informations complémentaires
Lettre de motivation + CV à transmettre de préférence par courriel
Rémunération statutaire
Rémunération statutaire
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.