Agent de développement local

Offre n° O057220900784220
Publiée le 16/09/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DE L'ARC MOSELLAN
8 RUE DU MOULIN
57920 BUDING
Site web de l'employeur
Département de travail
Moselle
Secteur du lieu de travail
Thionville
Poste à pourvoir le
01/11/2022
Date limite de candidature
16/10/2022
Type d'emploi
Contrat de projet ?
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
12 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Développement économique et emploi > Tourisme
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Chargé ou chargée du développement touristique
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Descriptif de l'emploi
Sous la direction du responsable de pôle développement économique et tourisme, l'agent de développement local a pour mission de favoriser les projets locaux grâce aux dispositifs dédiés au développement des territoires.
Les projets locaux se placent dans un objectif de valorisation territoriale pour en augmenter son attractivité et son flux touristique. Il peut par exemple participer à l'organisation d'événements (marchés, festivals, salons, expositions, etc.) ou à la mise en valeur d'éléments patrimoniaux.
En lien avec la compétence " Développement économique " obligatoire pour les communautés de communes, en lien avec le Projet de Territoire de l'Arc Mosellan :
o Il participe à l'élaboration et à la mise en oeuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière de développement ;
o Il participe à la conception, assure le montage, l'animation et la promotion des opérations de développement local ;
o Il peut, en outre, préparer les éléments nécessaires à la prise de décision et à la définition des orientations stratégiques de développement (diagnostic, veille, etc.) ;
o Il développe et anime les partenariats et les réseaux professionnels en faisant l'interface entre élus, techniciens et partenaires.
Missions
L'agent de développement devra être capable de travailler en synergie avec les territoires voisins de l'Arc Mosellan. Enfin, en cas d'événements destinés à la dynamique du territoire, il pourra, de façon ponctuelle, travailler le soir et le week-end.
Missions
o Assistance et conseil auprès des élus ;
o Animation de la relation aux différents publics du territoire ;
o Développement et animation d'espaces partenariaux ;
o Participation à la définition des orientations stratégiques de la collectivité ;
o Développement d'outils dédiés au marketing territorial ;
o Création de synergies entre acteurs ;
o Participation à l'organisation de temps forts destinés aux acteurs économiques ;
o Promotion des producteurs locaux ;
o Amélioration continue du référencement du site internet ;
o Administration et suivi des dossiers d'aides aux entreprises.
Profils recherchés
Compétences
o Capacité d'animation ;
o Techniques de communication et de négociation ;
o Techniques de travail collaboratif ;
o Méthodes d'analyse et de diagnostic ;
o Méthodes de concertation ;
o Aisance à l'oral ;
o Capacité de travail sur le terrain ;
o Capacité de proposition et d'innovation ;
o Connaissance ou appétence pour les méthodes de financement ;
o Bonne pratique des logiciels informatiques : suite Office, suite Adobe (a minima Illustrator), QGIS ;
o Administration et animation des réseaux sociaux et de site internet.
Profil recherché
o Jeune diplômé ou jeune actif issu d'une formation de Bac +2 à Bac +5.
o Cursus : commerce, tourisme, économie, géographie, marketing, communication
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Informations complémentaires
Téléphone collectivité : 03.82.83.21.57
Informations complémentaires : Pour tout renseignement complémentaire s’adresse à M. Simon MONIER, Responsable de développement économique au 03.82.83.83.39

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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