Chef de salle opérationnelle

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O057230100907778
Publiée le 11/01/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
SDIS de Moselle
3 RUE DE BORT LES ORGUES
57070 SAINT JULIEN LES METZ
Lieu de travail
SAINT JULIEN LES METZ
Poste à pourvoir le
01/03/2023
Date limite de candidature
10/02/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité civile > Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Le service départemental d'incendie et de secours de la Moselle recrute un officier de sapeur-pompier professionnel pour occuper l'emploi de chef de salle opérationnelle (F/H).
Missions / conditions d'exercice
Assurer la gestion des salles opérationnelles CTA et CODIS ;
Coordonner l'activité des opérateurs CTA - CODIS et les débordements ;
Accompagner et contrôler le travail des équipes de la salle opérationnelle CTA -CODIS ou du standard déporté ;
Assurer l'information et la mise en oeuvre des consignes opérationnelles auprès de l'officier CODIS, la chaine de commandement, la préfecture, le COZ (CRI et SYNERGI)... ;
Renseigner et diffuser le BRQ ;
Effectuer la veille du CODIS.
Autres activités :
Gérer les moyens et effectifs départementaux en intégrant l'enjeu opérationnel global ;
Anticiper la gestion opérationnelle départementale en fonction des renseignements recueillis au CTA - CODIS.
Profils recherchés
Connaissance de l'organisation du CTA - CODIS ;
Connaissance du fonctionnement des centres mixtes (SPV et SPP) ;
Connaissance des spécificités opérationnelles ;
Connaissance des documents opérationnels ;
Avoir le sens du travail en équipe ;
Capacité managériale ;
Technique de suivi et de contrôle de l'activité ;
Technique de communication ;
Savoir gérer les ressources et les moyens pour garantir la continuité du service ;
Techniques de gestion de conflits et de résolution de problèmes ;
Savoir rendre compte ;
Capacité d'analyse et esprit de synthèse ;
Capacité rédactionnelle ;
Maîtriser l'utilisation des outils de bureautique (Word, Excel, Access, PowerPoint, messagerie et Agendis).
Rigueur ;
Autonomie et esprit d'initiative ;
Adaptabilité ;
Bonne capacité d'écoute ;
Sens des responsabilités ;
Sens de l'organisation ;
Grande disponibilité et flexibilité ;
Sens du relationnel ;
Sens de la hiérarchie.

Contact

Contact
recrutement@sdis57.fr
Informations complémentaires
Tous les renseignements complémentaires sur le poste pourront être obtenus auprès de M. François GAMBET, responsable du bureau emploi et recrutement au 03 87 79 45 55.
Les personnels intéressés adresseront leur candidature par mail (recrutement@sdis57.fr) au Président du Conseil d'Administration du SDIS de la Moselle, accompagnée d'une lettre de motivation et d'un CV.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.