DIRECTEUR (RICE) DU SERVICE ATTRACTIVITE

Offre n° O058210500293005
Publiée le 10/05/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
COM DE CMNES COEUR DE LOIRE
4 place georges clemenceau, bp 70
58200 Cosne-cours-sur-loire
La communauté de communes coeur de loire a été créée le 01/01/2017. elle regroupe près de 27 000 habitants répartis sur 30 communes. a ce jour, la collectivité emploie 140 agents répartis sur le territoire : cosne-cours-sur-loire, donzy, pouilly-sur-loire.

idéalement placée dans la nièvre entre des grandes villes comme orléans, bourges et nevers, elle offre également un cadre riche sur un plan naturel et touristique avec la proximité du parc national du morvan, des appellations pouilly-fumé, côteaux du giennois et sancerre
Département de travail
Nièvre
Secteur du lieu de travail
Cosne-Cours-sur-Loire
Poste à pourvoir le
01/07/2021
Date limite de candidature
13/06/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1
Ouvert aux contractuels

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Urbanisme, aménagement et action foncière > Stratégie d'aménagement et planification
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Métier(s)
Directeur ou directrice du développement territorial
Descriptif de l'emploi
Idéalement placée dans la Nièvre entre des grandes villes comme Orléans, Bourges et Nevers, Cœur de Loire offre un cadre riche sur un plan naturel et touristique avec la proximité du Parc National du Morvan, des appellations Pouilly-Fumé, Côteaux du Giennois et Sancerre.

La Collectivité regroupe aujourd'hui près de 27 000 habitants répartis sur 30 communes, elle emploie 150 agents répartis sur le territoire : Cosne-Cours-sur-Loire, Donzy, Pouilly-sur-Loire.

Suite à une mobilité, nous recherchons :
Un(e) Directeur(rice) du Service Attractivité (Cadre d'emploi des Attachés)
Missions
Placé(e) sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, membre du Comité Exécutif et du Comité de Direction, vous aurez à encadrer ce service (ou Pôle) comprenant 5 agents œuvrant sur les thématiques relevant du développement économique et touristique, l'habitat ainsi que travailler en étroite collaboration avec les organismes associés (Office du tourisme et Adeb), les élus de votre secteur ainsi que les maires des villes membres.
Dans ce contexte, vous serez notamment en charge de :
- Contribuer au diagnostic économique et touristique du territoire et de la collectivité en vue de l'établissement du projet d'aménagement et de développement du territoire
- Mettre en œuvre le projet d'administration de la Collectivité à l'échelle de votre service
- Organiser l'activité de votre service,
- Réaliser une veille réglementaire prospective afin d'être force de proposition pour améliorer le service public
- Optimiser les ressources financières de la collectivité en veillant notamment à alerter les différents services sur les opportunités financières offertes par les différents partenaires (Etat, région, Département, autres...)
- Représenter la collectivité dans les échanges avec les différents partenaires en lien avec les différents domaines de votre direction
Profils recherchés
Profil recherché :
Fonctionnaire de catégorie A sur le grade d'Attaché ou attaché principal ou à défaut contractuel ayant une expérience importante dans le portage de projet et en matière encadrement


Savoir-être :
Pédagogie
Diplomatie
Travail en transversalité
Qualité managériale

Connaissances requises :
Politiques publiques
Connaissance de l'environnement territorial
Connaissance budgétaire
Règle des Marchés publics
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité
03 86 28 92 92
Informations complémentaires
Conditions du poste :
Rémunération statutaire - Participation employeur prévoyance – CNAS – 19 jours de RTT
Poste à pourvoir : Dès que possible
Poste situé à Donzy

Pour plus d’informations :
Karine MARLIN-GOUVERNEL, Directrice Générale des Services : 03.86.28.92.92

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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