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Date de publication : 03/11/2020

Synthèse de l'offre

Employeur :

MAIRIE DE HEM
- 42 rue du Général Leclerc
59510 HEM
Département de travail :
Nord
Poste à pourvoir le :
Dès que possible
Date limite de candidature :
28/02/2021
Type d'emploi :
Vacance d'emploi
Nombre de postes :
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier :
Gestion des ressources humaines > Ressources humaines, statut et rémunération
Grade(s) recherché(s) :
Adjoint administratif territorial
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Métier(s) :
Assistant ou assistante de gestion des ressources humaines
Descriptif de l'emploi :
Sous la responsabilité du Responsable des Ressources Humaines, vous assurez le traitement et la gestion des dossiers des ressources humaines et en particulier la gestion des maladies et des dossiers retraite.
Missions :
Gestion administrative et statutaire des dossiers des agents
Gestion des dossiers maladie des titulaires et non titulaires
Gestion et suivi des dossiers auprès des instances médicales
Préparation de la paie
Gestion des visites médicales du personnel
Préparer et suivre les dossiers de retraite
Gestion des demandes de médailles
Assurer en commun le secrétariat du service
Profils demandés :
Connaissances du statut de la fonction publique territoriale
Connaissances de la gestion des carrières
Connaissances des procédures de paie,
Connaissances du logiciel métier Ciril et des outils informatiques
Rigueur, discrétion professionnelle
Avoir le sens des priorités, urgences
Aptitude à communiquer et à travailler en équipe
Temps de travail :
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité :
03 20 66 58 00
Adresse e-mail :
Informations complémentaires :
Les candidatures (lettre de motivation, CV) doivent être adressées à l’attention de Monsieur le Maire, à l’adresse suivante mail : recrutement.ville-hem.fr

Pour toutes informations complémentaires vous pouvez contacter Monsieur Stéphane JEAN-BART, Responsable des Ressources Humaines, au 03 20 66 58 40.

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.