Sage femme coordinatrice en PMI
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O059210500295542
Publiée le 12/05/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
SAINT POL SUR MER
Poste à pourvoir le
01/09/2021
Date limite de candidature
11/06/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Sage-femme de classe normale
Sage-femme hors classe
Sage-femme hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité hiérarchique du médecin responsable du pôle PMI-Santé de la DTPAS, la sage-femme contribue, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à la promotion et à la protection de la santé de la mère et de l'enfant et aux actions de planification familiale. Elle apporte son concours à la mission de prévention et protection de l'enfance. Elle exerce ses missions dans le respect du cadre juridique, du secret professionnel, des principes éthiques et déontologiques qui régissent la profession.
Déplacements fréquents,
Permis B souhaité.
Déplacements fréquents,
Permis B souhaité.
Missions / conditions d'exercice
- Contribue à l'accueil et à l'accès à la santé des femmes enceintes et des nouveau-nés ;
- Soutenir les futurs parents dans la préparation de la naissance et l'accueil de l'enfant ;
-Réalise des évaluations et des accompagnements de situations en prévention médico-sociale ;
- Favoriser les coordinations au sein de la PMI et avec l'ensemble des acteurs de la périnatalité pour garantir la cohérence et la continuité des accompagnements dès le début de la grossesse jusqu'aux 3 ans de l'enfant ;
- Contribue à la mission de veille sanitaire et sociale ;
- Contribue au Développement Social Local (DSL) ;
- Contribue au fonctionnement général du service et à la qualité des prestations ;
Activités spécifiques :
* Assure, le cas échéant et en fonction de ses compétences spécifiques, des consultations ou des interventions spécifiques (allaitement, sexologie, etc.).
* Assure, le cas échéant, les actes infirmiers de la consultation en suppléance de l'infirmière PMI ;
* Assure, au cas par cas, et en lien avec la responsable du Pôle PMI Santé, des visites à domicile en suppléance d'une sage-femme d'UTPAS.
- Soutenir les futurs parents dans la préparation de la naissance et l'accueil de l'enfant ;
-Réalise des évaluations et des accompagnements de situations en prévention médico-sociale ;
- Favoriser les coordinations au sein de la PMI et avec l'ensemble des acteurs de la périnatalité pour garantir la cohérence et la continuité des accompagnements dès le début de la grossesse jusqu'aux 3 ans de l'enfant ;
- Contribue à la mission de veille sanitaire et sociale ;
- Contribue au Développement Social Local (DSL) ;
- Contribue au fonctionnement général du service et à la qualité des prestations ;
Activités spécifiques :
* Assure, le cas échéant et en fonction de ses compétences spécifiques, des consultations ou des interventions spécifiques (allaitement, sexologie, etc.).
* Assure, le cas échéant, les actes infirmiers de la consultation en suppléance de l'infirmière PMI ;
* Assure, au cas par cas, et en lien avec la responsable du Pôle PMI Santé, des visites à domicile en suppléance d'une sage-femme d'UTPAS.
Profils recherchés
- Diplômé(e) d'état de sage-femme ;
- Inscrite au Conseil de l'Ordre ;
- Formation en gynécologie préventive et contraceptive souhaitée ;
- Expérience professionnelle souhaitée ;
- Actualisation régulière des connaissances médicales.
- Inscrite au Conseil de l'Ordre ;
- Formation en gynécologie préventive et contraceptive souhaitée ;
- Expérience professionnelle souhaitée ;
- Actualisation régulière des connaissances médicales.
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
https://recrutement-lenord.gestmax.fr/apply/2885/7
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.