CHARGE.E MISSION HABITAT
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Offre n° O059210700361374
Publiée le 21/07/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
CAMBRAI Cedex
Poste à pourvoir le
15/09/2021
Date limite de candidature
23/08/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Rédacteur principal de 1ère classe
Ingénieur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ingénieur
Rédacteur principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Communauté d'Agglomération de Cambrai, établissement public de 55 communes représentants 83.000 habitants recrute par voie statutaire ou contractuelle, sa/son : Chargé.e de mission habitat
Au sein de la direction de la stratégie territoriale, sous l'autorité de la responsable du service, vous aurez pour mission de suivre, mettre en œuvre et évaluer la politique de l'habitat conduite par l'intercommunalité.
Thématiques liées au poste :
- habitat
- foncier
- urbanisme
Au sein de la direction de la stratégie territoriale, sous l'autorité de la responsable du service, vous aurez pour mission de suivre, mettre en œuvre et évaluer la politique de l'habitat conduite par l'intercommunalité.
Thématiques liées au poste :
- habitat
- foncier
- urbanisme
Missions / conditions d'exercice
Missions et activités :
1. Mise en œuvre des actions prévues au PLH et notamment :
- suivi de l'étude pré-opérationnelle OPAH et mise en place de ces déclinaisons,
- mise en place, animation et coordination de la CIL et du PPGDLSD et déclinaisons partenariales,
- suivi des actions relatives à l'accueil des gens du voyage,
- initiation de nouveaux dispositifs relatifs au traitement de la vacance, de la lutte contre l'indignité,
- préparation d'appels à projets relatifs aux logements pour les jeunes, pour les publics fragiles...
- animation et gestion des instances relatives aux projets (commissions, comités...)
2. Lancement de la définition d'une stratégie foncière
3. Suivi et évaluation des dispositifs partenariaux délégués : ADIL, PIG Habiter Mieux...
4. Participation aux instances partenariales : PDALPD, ScoT, PLU, SPR...
5. Veille technique et juridique sur les volets habitat, foncier et urbanisme
6. Participation à la vie de la direction et de la communauté.
1. Mise en œuvre des actions prévues au PLH et notamment :
- suivi de l'étude pré-opérationnelle OPAH et mise en place de ces déclinaisons,
- mise en place, animation et coordination de la CIL et du PPGDLSD et déclinaisons partenariales,
- suivi des actions relatives à l'accueil des gens du voyage,
- initiation de nouveaux dispositifs relatifs au traitement de la vacance, de la lutte contre l'indignité,
- préparation d'appels à projets relatifs aux logements pour les jeunes, pour les publics fragiles...
- animation et gestion des instances relatives aux projets (commissions, comités...)
2. Lancement de la définition d'une stratégie foncière
3. Suivi et évaluation des dispositifs partenariaux délégués : ADIL, PIG Habiter Mieux...
4. Participation aux instances partenariales : PDALPD, ScoT, PLU, SPR...
5. Veille technique et juridique sur les volets habitat, foncier et urbanisme
6. Participation à la vie de la direction et de la communauté.
Profils recherchés
Compétences liées au poste :
- formation en aménagement du territoire, développement local et/ou urbanisme
- bonne appréciation des problématiques et enjeux des collectivités territoriales et EPCI
- expérience professionnelle dans le domaine de l'habitat souhaitée
- maîtrise des enjeux et évolutions des cadres législatifs et réglementaires des politiques publiques de l'habitat et du logement
- connaissance des politiques de l'urbanisme et du foncier
- aptitude au partenariat
- qualité d'animation et de concertation
- force de proposition et autonomie
- rigueur et sens de l'organisation du travail (gestion des priorités)
- esprit d'équipe et travail transversal
Niveau de diplôme : bac+4, 5
- formation en aménagement du territoire, développement local et/ou urbanisme
- bonne appréciation des problématiques et enjeux des collectivités territoriales et EPCI
- expérience professionnelle dans le domaine de l'habitat souhaitée
- maîtrise des enjeux et évolutions des cadres législatifs et réglementaires des politiques publiques de l'habitat et du logement
- connaissance des politiques de l'urbanisme et du foncier
- aptitude au partenariat
- qualité d'animation et de concertation
- force de proposition et autonomie
- rigueur et sens de l'organisation du travail (gestion des priorités)
- esprit d'équipe et travail transversal
Niveau de diplôme : bac+4, 5
Contact
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + régime indemnitaire. Poste à pourvoir dès que possible.
Merci d'adresser candidature manuscrite + CV détaillé et photo avant le 23 août 2021 à :
M. le Président de la Communauté d'Agglomération de Cambrai - Offre d'emploi "chargé mission habitat"
14, rue Neuve - B.P. 375 - 59407 CAMBRAI Cedex
Merci d'adresser candidature manuscrite + CV détaillé et photo avant le 23 août 2021 à :
M. le Président de la Communauté d'Agglomération de Cambrai - Offre d'emploi "chargé mission habitat"
14, rue Neuve - B.P. 375 - 59407 CAMBRAI Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.