Animateur enfance - jeunesse (h/f)

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Offre n° O059210800378553
Publiée le 30/08/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
C.C.A.S. DE ROUBAIX
- 9 rue Pellart - BP 589
59060 ROUBAIX CEDEX 1
Lieu de travail
ROUBAIX CEDEX 1
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
30/09/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Animateur principal de 2ème classe
Animateur
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein du Centre Social des 4 quartiers, sous la responsabilité hiérarchique du Coordonnateur Enfance-jeunesse, vous serez Responsable du L.A.L.P.
Missions / conditions d'exercice
- Diriger le L.A.L.P. (accueil hebdomadaire, vacances scolaires et évènements ponctuels) ;

- Elaborer un projet pédagogique en lien avec le projet éducatif du Centre Social ;

- Organiser et coordonner la mise en place d'activités d'animation ;

- Encadrer une équipe d'animation à effectifs variables (recrutement, analyse des pratiques, évaluation des Animateur(trice)s) ;

- Aider à l'élaboration, la construction et le suivi de projets d'activités en lien avec le projet pédagogique ;

- Participer à la promotion du L.A.L.P. et à sa communication externe ;

- Travailler au quotidien avec les partenaires de terrain présents sur les quartiers EST.
Profils recherchés
- Titulaire du B.P.J.E.P.S. ou d'un diplôme équivalent ;
- Expérience du public 11/17 ans et du management d'équipe d'animation (techniques de dynamique de groupes, projets, objectifs) ;
- Maîtrise et mise en œuvre de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité ;
- Maîtrise de la réglementation en matière d'accueil de loisirs ;
- Capacité à travailler en équipe et en réseau ;
- Sens de l'organisation, rigueur et autonomie ;
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité ;
- Bonnes qualités relationnelles et grande disponibilité ;
- Permis B indispensable avec véhicule personnel ;
- L'obtention de l'attestation P.S.C.1 serait un plus.

Rythme de travail / spécificités du poste / contraintes : lundi au vendredi - 38h00/semaine - horaires en soirée et certains week-ends travaillés dans le cadre de l'activité du/de la Responsable du L.A.L.P. et de l'organisation et de la participation aux évènements et animations du centre social ainsi que présence indispensable pendant les vacances scolaires.

Contact

Lien de candidature
Informations complémentaires
9 RUE PELLART

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.