RESPONSABLE DES TRANSPORTS ET DES DÉPLACEMENTS

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O059211000424666
Publiée le 22/10/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
S.I. MOBILITE ET ORGANISATION URBAINE DU VALENCIEN
540 rue du Président Lécuyer
59880 Saint Saulve
Lieu de travail
Saint Saulve
Poste à pourvoir le
01/02/2022
Date limite de candidature
22/12/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports > Politique des déplacements
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre de l'organisation du réseau de transport urbain et de ses modalités d'exploitation, l'agent assure notamment les missions suivantes :
- Assurer le suivi administratif et technique, en collaboration avec les services, la concession de service public du transport urbain du Valenciennois ;
- Conseille l'Autorité organisatrice de la Mobilité (AOM) dans la définition de sa politique de transports-déplacements en lien avec l'exploitant.

Missions / conditions d'exercice
Participer à la définition des orientations stratégiques et projets du SIMOUV en matière de mobilité et transition écologique,
- Participer à la mise en place de la nouvelle délégation de service public et au suivi contractuel après notification sur les aspects juridiques, techniques et financiers,
- Concevoir et mettre en œuvre des indicateurs de gestion et des tableaux de bord d'exploitation,
- Contrôler l'application et le respect des clauses contractuelles et des obligations de gestion,
- Suivre le volet qualité du contrat,
- Suivre les demandes et réclamations,
- Organisation des commissions et séminaires.

Profils recherchés
- Formation supérieure de type Master dans les domaines du transport et des déplacements ou équivalence,
- Aptitude au travail en équipe,
- Connaissance de l'environnement institutionnel, des collectivités territoriales et de la fonction publique territoriale,
- Qualités rédactionnelle et organisationnelle,
- Fait preuve d'initiatives,
- Adaptation à différents interlocuteurs,
- Aptitudes relationnelles et de négociation,
- Respect de la confidentialité,
- Autonomie, rigueur, qualité organisationnelle,
- Maîtrise des outils de bureautique (Word, Excel, Powerpoint,...).

Relations externes :
- Relations fréquentes avec le délégataire de service public, les autorités responsables de transport, les associations.

Réunions auxquelles participe l'agent :
- Représentation du SIMOUV auprès des différentes instances et commissions.

Autonomie et responsabilités :
- Force de proposition auprès de l'autorité territoriale.

Avantages : Régime indemnitaire, complémentaire santé et prévoyance, adhésion à l'amicale du personnel

Contact

Informations complémentaires
CV + lettre de motivation à envoyer par courrier (copie par e-mail) : Monsieur le Président SIMOUV 540 rue du Président Lécuyer 59880 SAINT-SAULVE 03 27 45 21 25 Ou par mail : rh@simouv.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.