Educateur de jeunes enfants (h/f)

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Offre n° O059211100455644
Publiée le 01/01/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE VILLENEUVE-D'ASCQ
- place Salvador Allende - BP 80089
59652 VILLENEUVE-D'ASCQ CEDEX
Lieu de travail
VILLENEUVE-D'ASCQ CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
28/02/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Ville verte et innovante Villeneuve d'Ascq cultive sa spécificité au cœur de la Métropole européenne de Lille (Mel).
Verte : la chaîne des lacs et le parc du Héron s'étendent sur 225 ha, de nombreuses terres agricoles ont été préservées.
Innovante : pôle universitaire et de recherche majeur, elle accueille deux campus, des grandes écoles et de nombreuses entreprises.
Métropolitaine : elle est un acteur majeur du territoire grâce à ses équipements et à ses partenaires (musée du LAM, stade Pierre-Mauroy, parc archéologique Asnapio, scène nationale de la Rose des Vents...). Elle sera ville hôte des JO 2024.
Face aux défis écologiques, Villeneuve d'Ascq s'affirme aujourd'hui en "Ville nature et nourricière".
Quelques chiffres : 63 000 habitants, 45 000 étudiants et enseignants-chercheurs, 55 000 emplois, 1400 agents municipaux.
Avantages : grande souplesse horaire, Rifseep, possibilités de télétravail, Amicale du personnel et Cnas, aide à la mutuelle, chèques déjeuner, forfait mobilité durable...
Missions / conditions d'exercice
L'Educateur de Jeunes Enfants est placé sous la responsabilité de la directrice de la structure d'accueil de la petite enfance au sein du service Petite Enfance, et travaille en collaboration avec d'autres E.J.E., des Auxiliaires de puériculture, les familles et les partenaires sociaux.

MISSION PRINCIPALE:

L'Educateur de Jeunes Enfants prend en charge les enfants pendant l'activité professionnelle des parents, avec un rôle pédagogique auprès de l'équipe, et :

. Contribue à l'éveil psychomoteur des enfants, répond à leurs besoins quotidiens par sa présence, par les soins dispensés et les activités organisées.

. Favorise la participation de chacun dans toutes les activités quotidiennes, afin de préparer l'enfant à l'école et à la vie sociale.

Mène des actions éducatives auprès des enfants en collaboration avec l'équipe et a un rôle pédagogique auprès de l'équipe pluridisciplinaire

NATURE DES ACTIVITES :

Un rôle éducatif :

+ Accueillir les enfants
+ Elaborer le projet pédagogique en collaboration étroite avec l'équipe et le(a) responsable
+ Valider le projet auprès de la directrice et des parents
+ Organiser et Planifier des activités
+ Organiser des moments forts de la vie de la crèche.
+ Observer les enfants (suivi du développement, du comportement)
+ Encadrer les Éducateurs de jeunes enfants stagiaires ou en stage d'observation.

En fonction des âges des enfants et du Projet Pédagogique.

+ Accueil des enfants et des parents
+ Nursing
+ Eveil sensoriel : jeux de développement des différents sens.
+ Eveil moteur : gymnastique, danse, relaxation, occupation de l'espace.
+ Eveil cognitif : jeux de langage, encastrement, mémorisation
+ Eveil social : relation avec la Ludothèque, sorties exceptionnelles, échanges entre crèches.
Un rôle préventif :
+ Dépistage de troubles éventuels des enfants.

Un rôle pédagogique :

+ Accompagnement des auxiliaires de puériculture dans leurs fonctions éducatives (écoute des difficultés, partage de connaissances sur le développement et la psychologie de l'enfant)

+ Formation formelle et informelle du personnel notamment dans le domaine de l'éducation et du jeu.

Organisation du travail en équipe :

+ Participer aux réunions :
_ hebdomadaires de l'équipe éducative (E.E.J. et Auxiliaires)
_ mensuelles avec les E.J.E de la ville

+ Participer aux conseils de crèches.

+ Travailler en partenariat avec les autres services municipaux (autres crèches, ludothèques, salles de jeu, médiathèque, etc.) et organismes extérieurs. (recherches de documentation).




Profils recherchés
EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS H/F

Poste à temps complet
Cadre B de la Fonction Publique Territoriale.
Titulaire du Diplôme d'E.J.E

COMPETENCES REQUISES:

-Sens de l'organisation, de la communication, des responsabilités.
-rigueur
-Vigilance
-Patience
-Dynamisme
- Disponibilité
-Esprit d'équipe
-sens du service public

Ce poste est rattaché au service petite enfance(crèches collectives, crèche familiale, mini-crèche, jardin d'enfants, halte-garderie, etc)


Contact

Informations complémentaires
cv et lettre de motivation à adresser à Monsieur le Maire

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.