Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Synthèse de l'offre
Employeur
Département de travail
Nord
Secteur du lieu de travail
Valenciennes
Poste à pourvoir le
01/02/2022
Date limite de candidature
21/01/2022
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent ?
Durée de la mission
3 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métier
Ingénierie écologique > Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Animateur ou animatrice environnement
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Descriptif de l'emploi
Poste à pourvoir dès que possible (remplacement congé maternité).
Missions : Informer et accompagner les usagers à la réduction des déchets ménagers et à l'amélioration des gestes de tri. Vérifier la conformité des bacs présentés à la collecte.
Missions : Informer et accompagner les usagers à la réduction des déchets ménagers et à l'amélioration des gestes de tri. Vérifier la conformité des bacs présentés à la collecte.
Missions
SENSIBILISATION :
* Faciliter l'appropriation de gestes éco-responsables par les usagers, auprès des publics relais, mettre en place des actions favorisant le changement de comportement, adaptées aux habitudes des usagers,
* Participer aux actions de prévention en milieux scolaire, associatif et professionnel, assurer la tenue de stands à l'occasion de manifestations locales et rencontrer des usagers pour expliquer les principes et les enjeux de la réduction des déchets et du tri des déchets,
* Rappeler la réglementation en matière de dépôt sauvage/brûlage et le régime de sanction associé,
* Participer à la réalisation des outils de sensibilisation et à leur distribution/présentation .
PARTICIPER AU SUIVI TECHNIQUE :
* Collecter des données sur les actions de prévention (suivi des indicateurs) et la qualité du tri,
* Recenser les acteurs potentiels de la prévention,
* Repérer les difficultés sur le terrain et engager les actions correctives nécessaires (porte à porte, boîtage, animations, ...), en collaboration avec les équipes collecte et prévention,
* Actualiser la base de données informatique en lien avec le.la responsable collecte et le Point Information Déchets (PID),
* Vérifier le bon fonctionnement des opérations de caractérisation.
* Faciliter l'appropriation de gestes éco-responsables par les usagers, auprès des publics relais, mettre en place des actions favorisant le changement de comportement, adaptées aux habitudes des usagers,
* Participer aux actions de prévention en milieux scolaire, associatif et professionnel, assurer la tenue de stands à l'occasion de manifestations locales et rencontrer des usagers pour expliquer les principes et les enjeux de la réduction des déchets et du tri des déchets,
* Rappeler la réglementation en matière de dépôt sauvage/brûlage et le régime de sanction associé,
* Participer à la réalisation des outils de sensibilisation et à leur distribution/présentation .
PARTICIPER AU SUIVI TECHNIQUE :
* Collecter des données sur les actions de prévention (suivi des indicateurs) et la qualité du tri,
* Recenser les acteurs potentiels de la prévention,
* Repérer les difficultés sur le terrain et engager les actions correctives nécessaires (porte à porte, boîtage, animations, ...), en collaboration avec les équipes collecte et prévention,
* Actualiser la base de données informatique en lien avec le.la responsable collecte et le Point Information Déchets (PID),
* Vérifier le bon fonctionnement des opérations de caractérisation.
Profils recherchés
SAVOIR FAIRE :
* Être sensible aux questions environnementales et particulièrement à la prévention des déchets,
* Connaître le fonctionnement des circuits de collectes (traditionnelles et sélectives) ,
* Faire preuve de pédagogie et être à l'écoute,
* Savoir adapter son discours auprès d'un jeune public,
* Savoir gérer les situations de crise,
* Maîtriser les outils informatiques et logiciels (EXCEL, WORD),
* Permis B obligatoire.
SAVOIR ETRE :
* Faire preuve d'initiative et d'autonomie dans le travail,
* Maîtrise de soi,
* Bonne élocution et bonnes aptitudes à la prise de parole en public,
* Travail d'équipe,
* Ponctualité et disponibilité,
* Capacité de rédaction et de synthèse.
CONTRAINTES LIEES AU POSTE :
* Possibilité de travailler en horaires décalés, le soir et/ou le week-end (animations d'évènements, participation à des réunions...),
* En contact direct avec les déchets pendant les amonts de collecte.
* Être sensible aux questions environnementales et particulièrement à la prévention des déchets,
* Connaître le fonctionnement des circuits de collectes (traditionnelles et sélectives) ,
* Faire preuve de pédagogie et être à l'écoute,
* Savoir adapter son discours auprès d'un jeune public,
* Savoir gérer les situations de crise,
* Maîtriser les outils informatiques et logiciels (EXCEL, WORD),
* Permis B obligatoire.
SAVOIR ETRE :
* Faire preuve d'initiative et d'autonomie dans le travail,
* Maîtrise de soi,
* Bonne élocution et bonnes aptitudes à la prise de parole en public,
* Travail d'équipe,
* Ponctualité et disponibilité,
* Capacité de rédaction et de synthèse.
CONTRAINTES LIEES AU POSTE :
* Possibilité de travailler en horaires décalés, le soir et/ou le week-end (animations d'évènements, participation à des réunions...),
* En contact direct avec les déchets pendant les amonts de collecte.
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire
Contact
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation à adresser à
Monsieur le Président du SIAVED
5 route de Lourches
59282 DOUCHY LES MINES
Monsieur le Président du SIAVED
5 route de Lourches
59282 DOUCHY LES MINES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.