Responsable du pilotage de l'exécution budgétaire et comptable

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O059220100511667
Publiée le 10/01/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
VILLE DE DUNKERQUE
PALCE CHARLES VALENTIN - BP 6537
59140 DUNKERQUE
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Dunkerque cedex 1
Poste à pourvoir le
01/05/2022
Date limite de candidature
24/02/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Dotés de budgets conséquents (180 M€ pour la ville et 15 M€ pour le CCAS) et subissant des restrictions budgétaires croissantes, la maîtrise des processus budgétaires et comptables ainsi que le pilotage budgétaire sont particulièrement sensibles pour la Ville et le CCAS.
Dans ce cadre, vous sécurisez l'exécution budgétaire et comptable de la Ville et du CCAS et mettez en place la M57.
Missions / conditions d'exercice
* PILOTAGE DE L'EXÉCUTION BUDGÉTAIRE VILLE/CCAS

Vous effectuez le contrôle renforcé de la donnée financière et le suivi précis des dépenses et recettes.
Vous établissez avec les services techniques le suivi de la PPI (Programmation Pluriannuelle d'Investissement) et des financements attenants.
Vous anticipez les analyses, effectuez le reporting et échangez avec les directions opérationnelles.

* GESTION DES RISQUES ET QUALITÉ COMPTABLE VILLE/CCAS

Vous renforcez le partenariat avec le trésor public.
Vous suivez et mettez en œuvre les réformes budgétaires et comptables.
Vous apportez votre aide à l'élaboration des documents budgétaires et comptables.

* ANALYSE ET EXPERTISE

Vous réalisez l'optimisation fiscale.
Vous effectuez les études et les analyses budgétaires.


* MISE À JOUR DES INVENTAIRES COMPTABLES VILLE/CCAS ET COMMUNES ASSOCIÉES

Vous suivez les prescriptions de la CRC (Chambre régionale des comptes) et réalisez le suivi des inventaires comptables.

Profils recherchés
De formation Bac + 3/5 en finances/droit, vous détenez une expérience significative en finances publiques,

et vous disposez des compétences suivantes :

CONNAISSANCES DE BASE
SAVOIRS
- Connaissances budgétaires et comptables (M14, M22, EPRD, M4)
- Maîtrise de l'utilisation des outils financiers et de reporting
- Maîtrise du logiciel excel
SAVOIR-ETRE
- Qualités relationnelles : écoute, discrétion, diplomatie, respect de la confidentialité
- Sens du travail en équipe
- Rigueur et organisation
- Dynamisme et force de proposition
SAVOIR-FAIRE
- Capacité d'analyse

Contact

Informations complémentaires
ENVIRONNEMENT DU POSTE

Direction : Finances et gestion immobilière
Lieu d'affectation : Tour du Reuze
Relations hiérarchiques et fonctionnelles : Sous la responsabilité de la directrice par intérim
Horaires et temps de travail : 100%, Temps complet
Niveau d'emploi : poste de niveau A
Contact : Elodie Engelhardt, directrice par intérim Téléphone : 0328262858


POUR POSTULER

Les candidatures lettre de motivation + curriculum vitae, sont à adresser pour le 24 février 2022 :

Par mail : recrutement@ville-dunkerque.fr

Ou par courrier à :
Monsieur Patrice Vergriete,
Maire de Dunkerque,
Hôtel de Ville,
Place Charles Valentin,
BP 6537 – 59386 Dunkerque Cedex 1.

DATE D'ENTRETIEN

Le jury de recrutement aura lieu le jeudi 3 mars 2022 au matin.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.