Collaborateur direct du maire et véritable force de propositions pour la conduite stratégique des affaires communales, il sera chargé de la mise en oeuvre, de la coordination et de l'animation de l'ensemble des projets municipaux.
En relation directe avec les élus, il assure également conseil et assistance ainsi que la préparation et la mise en oeuvre des décisions municipales.

* Manager, organiser et animer les services municipaux,
* Coordonner la préparation et le suivi des différentes instances municipales (Conseil municipal, commissions, CCAS),
* Assister l'autorité territoriale pour la définition des orientations stratégiques de la collectivité,
* Assurer et coordonner la mise en oeuvre et le suivi des décisions municipales et de l'ensemble des dossiers de la collectivité, d'un point de vue administratif, juridique et financier,
* Assurer la sécurisation des actes juridiques de la collectivité,
* Contrôler la bonne exécution budgétaire dans un souci constant de maitrise et d'efficience de la dépense publique.

* Formation juridique supérieure de type MASTER avec de très bonnes connaissances en gestion des collectivités territoriales,
* Expérience confirmée sur un poste équivalent ou dans un emploi de direction d'une collectivité territoriale,
* Grandes aptitudes au management d'équipes, à l'encadrement,
* Qualité d'écoute et de dialogue,
* Fortes aptitudes à arbitrer, à fédérer et à négocier,
* Très bonnes connaissances des marchés publics, des finances publiques et des démarches administratives inhérentes à une municipalité,
* Sens des responsabilités et du service public,
* Sens politique,
* Capacité d'analyse, esprit d'initiatives et de synthèse,
* Dynamisme, rigueur, méthode, sens de l'anticipation, de l'organisation et de la communication,
* Bonnes qualités rédactionnelles,
* Devoir de réserve.