Contribue à la définition des orientations de la Collectivité, sous la responsabilité de l'équipe politique, d'un projet partagé par toutes les parties prenantes de l'action publique. Dirige les services et pilote l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations préalablement définies

Participation à la définition du projet de la Collectivité et à sa stratégie de mise en œuvre.
Elaboration et pilotage de la stratégie de gestion
Impulsion et conduite de projets stratégiques intégrant innovation et efficiences des services.
Structuration et animation de la politique managériale de la Collectivité en lien avec l'exécutif.
Garantir la bonne gestion financière de la collectivité
Sécuriser les actes juridiques de la collectivité et garantir la bonne application des procédures
Pilotage de l'équipe de direction.
Supervision du management des services
Mise en œuvre, pilotage de l'évaluation des politiques locales et projets de la Collectivité.
Représentation institutionnelle et négociation avec les acteurs du territoire.
Veille stratégique règlementaire et prospective

Expérience significative sur un poste similaire,
Capacité d'encadrement, aptitude au management et au travail d'équipe,
Bonnes connaissances du statut de la fonction publique territoriale,
Maîtrise de l'environnement juridique et financier des communes, du droit public, des procédures administratives, budgétaires et comptables, des marchés publics, et urbanisme et technique
Qualités rédactionnelles et relationnelles,
Sens des responsabilités et du service public,
Capacités d'organisation, esprit d'initiative et d'anticipation, d'analyse et de synthèse,
Disponibilité, discrétion et rigueur.