Gestionnaire de licence IV

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Offre n° O063230100909387
Publiée le 12/01/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE DURMIGNAT
MAIRIE 63700 DURMIGNAT
63700 DURMIGNAT
Lieu de travail
DURMIGNAT
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
11/02/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 20h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Gestionnaire de licence IV

- 20 h par semaine pour la gestion de la licence IV réparties de la façon suivante :
Lundi : 10 h 30 - 12 h 30 et 17 h - 19 h,
Mardi : 10 h 30 - 12 h 30 et 17 h - 19 h,
Mercredi : 10 h 30 - 12 h 30 et 17 h - 19 h,
Jeudi : 10 h - 13 h,
Vendredi : 10 h 30 - 12 h 30 et 16 h 30 - 19 h 30,

Missions / conditions d'exercice
- Gestion du bar
* Approvisionnement,
* Service,
* Vente,
* Gestion de la caisse,
* Nettoyage et entretien des locaux et matériel,
Profils recherchés
- Savoir :

o Règle de protection des mineurs et répression de l'ivresse publique,
o Permis d'exploitation de licence IV,
o Règles de base du tri sélectif,
o Règles d'hygiène et de sécurité,
o Règle de propreté et techniques d'entretien,
o Technique d'utilisation et stockage des produits d'entretien,
o Geste et posture de la manutention,
o Procédure de signalisation et d'alerte.


- Savoir faire :

o Gérer les approvisionnements du bar,
o Organiser méthodiquement son travail en fonction des consignes,
o Informer les usagers sur les modalités de vente des consommations,
o Développer le relationnel avec les usagers,
o Conserver neutralité et objectivité face aux situations,
o Manipuler les produits d'entretien,
o Respecter les conditions d'utilisations des produits,
o Nettoyer et désinfecter les locaux et le matériel.
o Gérer les matériels et le stock de produits d'entretien,
o Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés,
o Capacité à rendre compte de tout évènement dont l'importance le justifie,
o Se conformer à des consignes.


- Savoir-être :
o Respect de l'autorité hiérarchique,
o Discrétion,
o Bon relationnel avec le public, les usagers,
o Ponctualité et assiduité,
o Autonomie, initiative et réactivité.

- Indicateurs d'appréciation des résultats :
o Degré de satisfaction des élus dans la réalisation des travaux,
o Degré de satisfaction du public sur la propreté de la commune,
o Respect des consignes de sécurité,
o Bonne circulation de l'information,
o Qualité du travail rendu.

Contact

Contact
04 73 85 00 14
Informations complémentaires
Déposer CV et lettre de motivation à la Mairie

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.