UN(E) RESPONSABLE DE POLICE MUNICIPALE (H/F)
Offre n° O063230300961484
Publiée le 03/10/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Aulnat
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
02/12/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Brigadier-chef principal
Ouvert aux contractuels
Oui
, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La commune d'Aulnat (4 200 habitants; proximité de Clermont-Ferrand) recrute un(e) policier(e) municipal(e), responsable de service, à temps complet 35H.
Poste ouvert aux titulaires d'un grade du cadre d'emploi d'agent de police municipale (catégorie C).
Emploi permanent.
Poste ouvert aux titulaires d'un grade du cadre d'emploi d'agent de police municipale (catégorie C).
Emploi permanent.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité fonctionnelle du DGS, et en binôme avec le 2nd policier municipal vous effectuerez les missions dévolues aux policiers municipaux en application des dispositions légales et réglementaires en vigueur. Vous assurerez une relation de proximité avec la population.
- Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques
- Force de proposition sur la mise en place d'action de prévention en collaboration avec les autres services municipaux (enfance jeunesse, CCAS, ...)
- Gestion de l'emploi du temps et des congés
- Rédaction des arrêtés du Maire
- Recherche et relevé des infractions
- Rédaction et transmission d'écrits professionnels
- Accueil et relation régulière avec la population (prévention, accompagnement, médiation)
- Sécurité lors des manifestations publiques ou cérémonies
- Gestion des objets trouvés
- Gestion des chiens errants
- Vidéo protection
Conditions d'exercice :
Travail conséquent sur le terrain + en bureau
Déplacements constants sur la commune (véhicule à disposition + brigade VTT)
Travail le week-end et en soirée ponctuellement - horaires adaptés en fonction de la saison
Rythme de travail très variable en fonction des événements
Armement PIE + bâton télescopique
- Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques
- Force de proposition sur la mise en place d'action de prévention en collaboration avec les autres services municipaux (enfance jeunesse, CCAS, ...)
- Gestion de l'emploi du temps et des congés
- Rédaction des arrêtés du Maire
- Recherche et relevé des infractions
- Rédaction et transmission d'écrits professionnels
- Accueil et relation régulière avec la population (prévention, accompagnement, médiation)
- Sécurité lors des manifestations publiques ou cérémonies
- Gestion des objets trouvés
- Gestion des chiens errants
- Vidéo protection
Conditions d'exercice :
Travail conséquent sur le terrain + en bureau
Déplacements constants sur la commune (véhicule à disposition + brigade VTT)
Travail le week-end et en soirée ponctuellement - horaires adaptés en fonction de la saison
Rythme de travail très variable en fonction des événements
Armement PIE + bâton télescopique
Profils recherchés
- Expérience sur un poste similaire dans une commune de taille comparable souhaitée
- Expérience significative de médiation avec du public spécifique (jeunes, école, CCAS...)
- Permis B exigé
Savoirs faire :
- Maitrise de l'outil informatique
- Maitrise des procédures administratives et judiciaires liées à la fonction
- Techniques d'évaluation de situation, de gestion des conflits et de résolution des problèmes
- Technique de médiation
Savoir être:
- Sens du service public
- Très bonnes capacités relationnelles - Ecoute/Médiation
- Aisance dans le contact avec des publics variés
- Adaptabilité face aux différentes situations et avoir une forte maitrise de soi
- Avoir une bonne condition physique
- Expérience significative de médiation avec du public spécifique (jeunes, école, CCAS...)
- Permis B exigé
Savoirs faire :
- Maitrise de l'outil informatique
- Maitrise des procédures administratives et judiciaires liées à la fonction
- Techniques d'évaluation de situation, de gestion des conflits et de résolution des problèmes
- Technique de médiation
Savoir être:
- Sens du service public
- Très bonnes capacités relationnelles - Ecoute/Médiation
- Aisance dans le contact avec des publics variés
- Adaptabilité face aux différentes situations et avoir une forte maitrise de soi
- Avoir une bonne condition physique
Contact
Contact
0473601111
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + RI + NBI 10 points + participation employeur prévoyance
CNAS + COS
Prime annuelle
Poste à pourvoir 01/09/2023.
Renseignements (04 73 60 11 11):
Marion Testa, Directrice des ressources humaines
Thierry Rochais, Responsable du service PM
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) + copie dernier arrêté de situation de carrière pour les fonctionnaires à l'attention de Madame le Maire par voie postale (2 avenue Pierre de Coubertin 63510 Aulnat) ou par mail à: emploi@ville-aulnat.fr
CNAS + COS
Prime annuelle
Poste à pourvoir 01/09/2023.
Renseignements (04 73 60 11 11):
Marion Testa, Directrice des ressources humaines
Thierry Rochais, Responsable du service PM
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) + copie dernier arrêté de situation de carrière pour les fonctionnaires à l'attention de Madame le Maire par voie postale (2 avenue Pierre de Coubertin 63510 Aulnat) ou par mail à: emploi@ville-aulnat.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.