Chargé(e) de mission - Assistant(e) à Maîtrise d'Ouvrage

Offre n° O065220500630447
Publiée le 30/09/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
Département de travail
Hautes-Pyrénées
Secteur du lieu de travail
Tarbes
Poste à pourvoir le
01/12/2022
Date limite de candidature
02/11/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi ?
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Urbanisme, aménagement et action foncière > Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ingénieur
Métier(s)
Chef ou cheffe de projet foncier, urbanisme et aménagement
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Descriptif de l'emploi
Intitulé du poste : Chargé(e) de Mission - Assistant(e) à Maîtrise d'Ouvrage
Fonction : Aide à la décision et transversalité
- Poste à temps complet -
Cadre statutaire : Catégorie A ou catégorie B - Filière Technique (cadre d'emploi des ingénieurs ou des techniciens)
Résidence Administrative : ADAC, 3 Rue Gaston Dreyt, 65000 Tarbes.

POSITIONNEMENT HIERARCHIQUE :
- Sous l'autorité hiérarchique de l'Adjoint à la Directrice Générale de l'ADAC -

Missions
MISSIONS DU POSTE :
-Interlocuteur privilégié auprès des collectivités et partenaires en tant qu'expert ;
-Pilotage en mode projet d'opérations simples ou complexes ;
-Chef de projet dans le pilotage d'opérations publiques d'aménagement et d'équipement ;
-Pilotage de projet aboutissant à la réalisation d'un service ou d'un produit fini ;
-Apporter une expertise et une assistance à maîtrise d'ouvrage en phase pré-opérationnelle et opérationnelle pour la mise en œuvre des projets d'investissements portés par les collectivités adhérentes de l'ADAC : accompagnement technique, règlementaire et financier des opérations d'aménagements et d'équipements publics (analyse du besoin et de l'opportunité, évaluation financière, choix du mode de réalisation, études techniques sommaires, élaboration du programme, dossier de consultation du maître d'œuvre, etc.) ;
-Participer activement au réseau technique départemental avec l'ensemble des ressources de l'ADAC : en interne avec la Directrice et les autres collaborateurs de l'ADAC, en externe avec les partenaires techniques de l'Agence dont les services du Conseil Départemental ;
-Participer au développement du site Internet de l'Agence.

ACTIVITES ET TÂCHES DU POSTE :
-Aide à la définition du projet : visites sur place, analyse du besoin et de la cohérence avec les projets de la collectivité, réalisation des études préalables, analyse des études d'impact ;
-Etude de faisabilité technique et économique : élaboration de diagnostics et d'esquisses sommaires, évaluation financière du projet et aide à la recherche de subventions, propositions de modes de réalisation, mise en forme des dossiers d'aide à la décision et présentation au maître d'ouvrage pour arbitrage et validation ;
-Aide à la décision : élaboration de documents de cadrage, transmission de conseils en matière de solutions et vérification des contraintes règlementaires (environnement, urbanisme, équipements publics, accessibilité, énergie, marchés publics, etc.) ;
-Programmation : conseil sur le choix de la procédure de marché d'études et de maîtrise d'œuvre, rédaction du cahier des charges, participation à l'analyse des offres et à la sélection du maître d'œuvre ;
-Participation à la veille technique et règlementaire.

CONDITIONS ET CONTRAINTES D'EXERCICE :
-Déplacements fréquents sur le terrain ;
-Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service;
-Disponibilité ;
-Echanges réguliers avec la Directrice Générale, l'Adjoint de la Directrice, les collaborateurs de l'Agence et les partenaires de l'ADAC ;
Profils recherchés
COMPETENCES ET QUALIFICATIONS REQUISES :
*Compétences professionnelles*
-Diplôme ou niveau de diplôme attendu sur le poste : Bac + 2 à Bac + 5 ;
-Compétences techniques et règlementaires dans les domaines de la voirie et des réseaux (VRD), de l'aménagement, des constructions publiques, de la commande publique, de l'environnement, de l'urbanisme ;
-Bonne connaissance de la conduite de projet, techniques et outils de planification ;
-Connaissance des règles de programmation des équipements publics ;
-Connaissance de la méthode d'analyse économique et financière (évaluation financière, plans de financement) ;
-Maîtrise approfondie des outils de DAO (Autocad, Sketchup, ...)
-Maîtrise des outils informatiques bureautiques (Word, Excel, Outlook, Power Point).
-Connaissance approfondie de l'environnement des collectivités territoriales (instances, circuits et processus de décision) et du cadre règlementaire en vigueur propre à la maîtrise d'ouvrage publique (environnement, urbanisme, accessibilité, sécurité, énergie, marchés publics, etc.) ;
-Connaissance des bases de données spatiales, logiciels SIG, topographie, cadastre ;

*Capacités relationnelles et techniques*
-Rigueur, méthode et organisation ;
-Déontologie, discrétion ;
-Réactivité et sens du travail en équipe et en partenariat
-Capacité rédactionnelle ;
-Esprit d'initiative et force de proposition ;
-Autonomie dans le travail et disponibilité pour une présence sur le terrain ;
-Capacité à identifier et mobiliser les partenaires stratégiques.
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Informations complémentaires
Candidature : CV + lettre de motivation

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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