Technicien bâtiments

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O067210100199751
Publiée le 19/10/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE BISCHWILLER
9 place de la Mairie - B.P. 10035
67241 BISCHWILLER
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BISCHWILLER
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
16/12/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Autre > Autre
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s)
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Ville de Bischwiller recherche un(e) technicien(ne) bâtiments.

Missions principales :

- Chargé(e) de l'étude et de la conception de projets de construction de bâtiments neufs, de réhabilitation et d'entretien des bâtiments publics.
- Préserver le patrimoine bâti de la collectivité.

L'ensemble des missions et activités du poste est indiqué dans la fiche de poste consultable sur notre site internet.

Durée de la mission : CDD 1 an pouvant déboucher sur une stagiairisation.
Avantages : Régime indemnitaire, 13ème mois, participation aux frais de déplacement domicile-travail, participation mutuelle et prévoyance et tickets restaurant.


Le poste est à pouvoir cet automne
Missions / conditions d'exercice
- Marchés publics de travaux : élaboration et rédaction des pièces techniques préalables à la consultation des entreprises
- Réalisation des plans nécessaires aux projets (Plan de masse, plan d'exécution, profils, etc.)
- Préparation des dossiers de demandes de subventions
- Réalisation de l'ensemble des démarches préalables aux démarrages des travaux (Déclaration Préalable, Déclaration de Travaux, DICT, etc.)
- Montage, planification, coordination d'opérations de construction et d'entretien des bâtiments
- Suivi technique et financier des chantiers
- Participation aux commissions de sécurité et d'accessibilité
- Rédaction de courriers divers
- Suivi des contrats d'entretien
- Contrôle des règles de sécurité dans les bâtiments
- Suivi des fluides (Electricité, eau, gaz) et de leurs fournisseurs.
- Coordination des services et partenaires impliqués dans l'acte de construire et l'entretien des bâtiments
- Diverses tâches administratives : tri, classement, archivage, enregistrement, etc.
- Lecture régulière des publications et documentations
- Renseignements et relations directes avec les usagers, la population, bureaux d'étude, promoteurs, DREAL, DDT, l'ABF, les services archéologiques, le SDIS, administrations diverses.
Profils recherchés
Savoir-faire :
- Maîtriser l'ingénierie du bâtiment (gros et second œuvre)
- Proposer et mettre en œuvre les programmes de travaux
- Organiser un chantier / planifier les étapes du projet
- Choisir des options techniques à mettre en œuvre
- Contrôler les ratios qualité/coût/délais
- Apprécier la conformité des réalisations au cahier des charges
- Animer le dialogue et la concertation au sein d'une équipe
- Piloter les réunions de chantier
Savoir :
- Connaissances juridiques et expérience des procédures d'appels d'offres, de la conception et de suivi des marchés publics
- Connaissance du cadre réglementaire dans le domaine du bâtiment, du droit de la construction et de l'urbanisme et de l'environnement
- Connaissance des normes, DTU et conventions graphiques propres à chaque corps de métier
- Connaissance des risques juridiques liés à la responsabilité en matière de sécurité des bâtiments
- Qualités rédactionnelles et esprit de synthèse
- Maîtrise des logiciels de DAO (Autocad, etc.)
- Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, E-Atal, Netagis, etc.)
- Connaissance indispensable en Génie Civil (infrastructures et réseaux)
- Permis VL
Savoir-être :
- Avoir un très bon relationnel (avec les entreprises et la population)
- Respecter le devoir de réserve
- Etre force de proposition
- Etre rigoureux (se), disponible et discret
- Avoir une capacité d'initiative et de réaction
- Avoir la capacité de travailler en équipe dans le respect des règles

Titulaire d'un niveau BAC + 2
Titulaire de permis B

Contact

Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV acceptés par courriel : recrutement@bischwiller.com. Fiche de poste détaillée téléchargeable sur www.ville-Bischwiller.com.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.