Journaliste / chargé des relations presse

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O067210900395017
Publiée le 07/09/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
Communauté d'agglomération de Haguenau
84 route de strasbourg - BP 10264
67500 Haguenau
Lieu de travail
Haguenau
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
30/09/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Communication > Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le poste proposé comprend 2 missions principales nécessitant des compétences de journaliste et d'attaché de presse :
* Production de contenus (principalement textes, mais aussi photos, vidéo et sons) pour tous types de supports de la Ville de Haguenau et de la Communauté d'Agglomération (CAH) : magazines, newsletters, sites web, réseaux sociaux,...
* Construction et mise en œuvre de la stratégie de relations presse en lien avec la directrice
Missions / conditions d'exercice
Production de contenus :
* Participation à la stratégie éditoriale
* Réalisation de reportages, articles, dossiers, brèves, interviews pour les diverses éditions Web et print de la Ville de Haguenau et de la CAH (magazines, sites web, newsletters, réseaux sociaux,...)
* Couverture d'événements sur le terrain
* Co-gestion de la production des magazines de la ville et la CAH (en binôme avec un autre journaliste), depuis la définition des sommaires jusqu'à la distribution en boites aux lettres
* Prise de photos et réalisation ponctuelle de vidéos / prises de son

Gestion des relations presse :
* Planification de sujets à médiatiser
* Prise en charge des sollicitations médias (organiser des réponses rapides aux demandes presse quotidiennes)
* Rédaction et diffusion de communiqués / dossiers de presse : collecter les informations, hiérarchiser, synthétiser, vulgariser, rédiger¬, établir et tenir à jour des listes de diffusion presse, effectuer des relances téléphoniques
* Conception et organisation d'événements presse : organiser les conférences, de la logistique à l'accueil presse en passant par la création des contenus
* Mise en place d'un système de veille efficace et production d'une revue de presse quotidienne
Profils recherchés
- Formation supérieure en communication
- Expérience similaire souhaitée
- Parfaite maîtrise des techniques journalistiques : choix des angles, collecte et exploitation des informations, rédaction adaptée à la cible et au support, maîtrise parfaite de la langue française (grammaire et orthographe)
- Maîtrise de l'écriture print et des spécificités de l'écriture web
- Sens aigu de l'organisation et bonne gestion des délais, des priorités et des urgences
- Connaissance des techniques de communication
- Maîtrise de la photographie
- Bonne culture générale
- Maîtrise de l'Allemand appréciée
- Maîtrise des outils bureautiques et de logiciels de vidéo
- Esprit d'équipe, sens de l'écoute, discrétion et bonnes qualités relationnelles
- Qualités rédactionnelles, créativité, autonomie et force de propositions
- Disponibilité
- Permis B obligatoire

Contact

Informations complémentaires
Renseignements complémentaires : Anne CONSTANCIO, Directrice de la communication, 03 88 90 68 64.
Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) avant le 30 septembre 2021 à Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération de Haguenau, BP 10249, 67504 HAGUENAU CEDEX, ou par courriel à ressources.humaines@agglo-haguenau.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.