responsable du magasin - f/h

Offre n° O067210900403810
Publiée le 17/09/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
EUROMETROPOLE DE STRASBOURG
Service emploi et développement des compétences - 1 parc de l'etoile
67076 Strasbourg
Administration mutualisée de plus de 7000 agents-es et 250 métiers, l'eurométropole de strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d'un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitants-es.
Site web de l'employeur
Département de travail
Bas-Rhin
Secteur du lieu de travail
Strasbourg
Poste à pourvoir le
01/02/2022
Date limite de candidature
17/10/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires (Art. 3-2 loi 84-53) ?

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien
Métier(s)
Magasinier ou magasinière
Descriptif de l'emploi
Administration mutualisée de plus de 7000 agents-es et 250 métiers, l'Eurométropole de Strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d'un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitants-es.

Le service Espaces verts et de nature, compte 255 postes, est assure la gestion patrimoniale, la maintenance, l'exploitation des parcs, squares et espaces verts de proximité y compris le patrimoine arboré et le fleurissement ainsi que la gestion des jardins familiaux. Il gère aussi les forêts périurbaines de Strasbourg et les forêts de production.
Missions
Activités principales :
* Piloter l'activité du magasin et des coursiers.
* Respecter et faire respecter les consignes qualité, sécurité, environnements et énergétiques.
* Procéder à l'acquisition et au suivi des différents matériels (non motorisés), outillage et matériaux nécessaires au service.
* Assurer le suivi des ordres de service : analyse, bilan financier, relance pour retard livraisons, facturations.
* Effectuer les commandes par mail auprès des fournisseurs-ses, gérer le planning des livraisons par coursiers.
* Réaliser des courriels et /ou courriers : relance fournisseurs, message d'information, reformulation des demandes, requêtes d'arbitrage.
* Vérifier les factures.
* Participer au choix des produits.
* Effectuer le suivi financier du magasin en relation avec le département comptable. Assurer le suivi des SDG et rédiger les propositions budgétaires du magasin.
* Piloter l'activité des coursiers et définir leurs priorités.
* Recenser les besoins et établir les cahiers de charge dans le cadre de la préparation des appels d'offres liés à l'activité.

Activités secondaires :
* Réaliser l'inventaire du magasin.
* Participer aux réunions pour les projets impliquant des dépenses liées au magasin.
* Remplacer son adjoint lors de ses congés ou absences.
* Rechercher de nouveaux produits ou matériaux utiles pour le service et assurer une veille technique.
* Coordonner les réceptions initiées par le service.
CONDITIONS D'EXERCICE :
* Localisation : orangerie.
* Horaires de travail : 7h00 à 11h45 et 13h00 à 16h00.
Profils recherchés
* Bac à bac +2 dans le domaine de la logistique
* Expérience de gestion d'un magasin, gestion de stocks appréciée
* Connaissance des procédures administratives et des marchés publics.
* Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook).
* Bonne connaissance du domaine des espaces verts.
* Capacité managériales.
* Rigueur et réactivité.
* Esprit d'initiative.
* Ouverture d'esprit, sens du contact humain.
* Capacité à planifier le traitement des commandes.
* Capacité à contrôler la réception des commandes.
* Capacité à suivre la gestion des zones de stockage.
* Capacité à contrôler la gestion des stocks.
* Capacité à coordonner des opérations.
* Capacité à suivre les besoins en équipements, matériels et consommables.
* Capacité à informer le client sur les conditions de réalisation d'une commande.
* Capacité à réaliser un suivi d'activité.
* Sens de l'organisation.
* Capacité d'animation d'équipe.
* Permis CACES 9 et chariot élévateur.
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité
03 68 98 50 00
Lien de candidature
Informations complémentaires
Merci de postuler à cette offre (avec lettre de motivation et CV) directement sur notre site à l’adresse suivante : https://emploi.strasbourg.eu

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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