agent-e d'entretien des espaces extérieurs

Offre n° O067220900794875
Publiée le 27/09/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
EUROMETROPOLE DE STRASBOURG
Service emploi et développement des compétences - 1 parc de l'etoile
67076 Strasbourg
Administration mutualisée de plus de 7000 agents-es et 250 métiers, l'eurométropole de strasbourg développe des politiques publiques innovantes, visant à répondre aux enjeux de développement et de cohésion d'un territoire transfrontalier en pleine mutation et aux attentes profondément renouvelées des habitants-es.
Site web de l'employeur
Département de travail
Bas-Rhin
Secteur du lieu de travail
Strasbourg
Poste à pourvoir le
01/11/2022
Date limite de candidature
30/10/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi ?
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Sport > Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Agent d'exploitation des équipements sportifs et ludiques
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du chef d'équipe, vous êtes en charge de l'entretien des équipements sportifs de plein air. Vous entretenez les équipements sportifs pour leur bonne utilisation par le public. Vous êtes également chauffeur-se polyvalent-e pour des engins et des véhicules.
Missions
ACTIVITÉS PRINCIPALES:
* Préparer et entretenir les installations sportives.
* Entretenir les abords des équipements sportifs (tonte débroussaillage, taille des arbustes...).
* Assurer le nettoyage des abords.
* Contrôler visuellement le patrimoine arboricole sportif (arbres, mobilier urbain, agrès sportifs...), signaler à la hiérarchie tous incidents.
* Assurer la maintenance des outils et engins utilisés pour l'entretien du patrimoine.
* Conduire et manœuvrer tous véhicules.
* Veillez au respect du règlement intérieur par les utilisateurs du site.

ACTIVITÉS SECONDAIRES:
* Nettoyer, à la demande, des bâtiments sportifs non affectés prioritairement au patrimoine de plein air.
* Contrôler les agrès sportifs, les remettre en état, et consigner toutes interventions.
* Participer à l'entretien des aires de grands jeux.
* Participer à la rénovation ou à l'aménagement des équipements sportifs.
* Participer à la logistique des manifestations sportives.
* Assurer les remplacements ou renforts dans les autres secteurs à la demande de la hiérarchie.
* Effectuer des petits travaux de maintenance générale (maçonnerie, pavage, serrurerie, électricité..).
* Assurer l'ouverture et la fermeture des équipements en cas de nécessité.
Profils recherchés
* CAP-BEP Horticole.
* Expériences dans le domaine de la maintenance des espaces extérieurs et dans l'entretien des espaces verts souhaitées.
* Compétences techniques en maintenance extérieure.
* Compétences en horticulture.
* Connaissance des produits et dosages.
* Connaissance en mécanique et dans le fonctionnement des engins agricoles.
* Savoir négocier en situation de crise.
* Savoir rendre compte.
* Disponibilité.
* Qualités relationnelles.
* Esprits d'initiative et d'équipe.
* Permis B exigé.
* Permis C/ EC souhaités.
* Habilitations électriques souhaitées.
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Informations complémentaires
CONDITIONS D'EXERCICE :
* Ce poste nécessite une bonne condition physique. Travail en plein air avec parfois des conditions climatiques extrêmes, postures difficiles et répétitives, port de charges lourdes répétitives.
* Travail en soirée et les week-ends.

AVANTAGES LIÉS AU POSTE :
* Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
* Prime de fin d'année.
* Participation de la collectivité aux frais de transport et de restauration.
* Participation de la collectivité possible à la couverture mutuelle et prévoyance.
* Chèques vacances sous conditions.
* Tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs (piscines, musées, médiathèques…).

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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