Chargé de mission FEADER - filières végétales H/F

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Offre n° O067221100858933
Publiée le 25/11/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
REGION GRAND EST
Direction des ressources humaines - 1 place adrien zeller - bp 91006
67070 Strasbourg cedex
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Strasbourg
Poste à pourvoir le
01/03/2023
Date limite de candidature
08/01/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports > Politique des déplacements
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Ingénieur
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Délégation aux Fonds Européens met en œuvre les programmes européens cofinancés par le FEDER, le FTJ, le FSE et le FEADER, pour les périodes 2014-2020 et 2021-2027. A ce titre, les agents de la Délégation sont garants de la bonne gestion des crédits dédiés à ces programmes, dans le respect des cadres réglementaires européen, national et régional.
Le Service FEADER assure la mise en œuvre des dispositifs cofinancés par le FEADER pour les programmations 2014-22 et 2023-27.
Suite au transfert de compétence de l'Etat vers la Région à compter du 1er janvier 2023, ces dispositifs seront gérés par deux services distincts : le service FEADER Développement des territoires ruraux et le service FEADER Economie agricole et forestière.

- Assurer des missions transversales liées à la mise en œuvre de ces dispositifs.
- Instruire les demandes d'aide FEADER relevant des dispositifs relatifs aux investissements/équipements des filières végétales des Programmes FEADER 2014-22 et 2023-27 ainsi que les demandes de paiement.
Missions / conditions d'exercice
Assurer des missions transversales liées à la mise en œuvre de ces dispositifs
Participer à l'élaboration des appels à projets ;
Participer et/ou animer des réunions au niveau national ou régional ;
Assurer une veille réglementaire ;
Rédiger des notes d'instruction et de procédures ;
Rédiger des notes d'information et des courriers

Instruire les demandes d'aide FEADER relevant des dispositifs relatifs aux investissements/équipements des filières végétales des Programmes FEADER 2014-22 et 2023-27 ainsi que les demandes de paiement :
Conseiller et apporter un soutien aux porteurs de projets lors du montage des demandes d'aide.
Assurer l'instruction et le suivi des demandes d'aide : vérification de l'éligibilité au regard du programme et des règlementations européenne et nationale ainsi que des règles régionales ; détermination du montant de l'aide
Présenter les dossiers en Comité de sélection et/ou Comité régional de programmation ;
Assurer les engagements comptable et juridique ;
Élaborer et suivre les conventions ;
Suivre des indicateurs

Conseiller et apporter un soutien aux porteurs de projets lors du montage des demandes de paiement;
Assurer le suivi des demandes de paiement : Contrôler les demandes des paiements ; Assurer les visites sur place ; Déterminer du montant de l'aide à payer ; assurer le suivi du paiement et du solde des dossiers en lien avec l'Agence de services et de paiement (ASP) ;
Suivre des indicateurs.
Profils recherchés
Savoir :
Formation supérieure, BAC + 3 minimum ; Expérience dans les domaines suivants souhaitée : agriculture, agronomie, gestion des fonds européens ... ; Bonne connaissance technique du domaine concerné ainsi que des cadres réglementaires concernés ; Maîtrise des outils de bureautique (notamment tableur).

Savoir-faire :
Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction Organisation du travail et gestion du temps

Savoir-être :
Rigueur ; Esprit d'équipe (communication, reporting, travail en commun...) ; Autonomie ; Sens du contact et bon relationnel (demandeurs, bénéficiaires, partenaires) ; Aisance à l'écrit et à l'oral

Contact

Informations complémentaires
Merci de bien vouloir postuler à cette offre (CV et lettre de motivation obligatoires) directement sur notre site internet en indiquant les références de l'annonce.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.