Rédacteur affecté à la cellule exploitation du service de l'assainissement
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O068220500642853
Publiée le 16/09/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Mulhouse Alsace Agglomération (m2A) est une communauté d'agglomération regroupant 39 communes, dont la Ville de Mulhouse, et 280 000 habitants.
m2A est un des employeurs les plus importants d'Alsace, avec 1650 agents et une centaine de métiers différents dans de larges domaines de compétences et de responsabilités : animateur périscolaire, comptable, professionnel du bâtiment, technicien de maintenance, mécanicien, agent de maitrise, soigneur animalier, ...
m2A est un des employeurs les plus importants d'Alsace, avec 1650 agents et une centaine de métiers différents dans de larges domaines de compétences et de responsabilités : animateur périscolaire, comptable, professionnel du bâtiment, technicien de maintenance, mécanicien, agent de maitrise, soigneur animalier, ...
Lieu de travail
Mulhouse
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
09/10/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Vous avez pour mission principale la facturation et le suivi des indicateurs du service exploitation réseau d'assainissement sur le périmètre du Sivom de la région Mulhousienne.
Missions / conditions d'exercice
Dans ce cadre, vous assurez le traitement des demandes d'urbanisme notamment les autorisations du droit de sol en relation avec les services techniques et administratifs. Vous faites le suivi de la facturation des redevances et participation d'assainissement et tenez à jour le fichier des usagers abonnés et raccordés. Vous assurez la mise à jour et la création des tableaux de suivi et d'indicateurs pour le service. Vous contrôlez administrativement les retours des sous-traitants ainsi que des exploitants et facturez les usagers dans le cadre de ces interventions.
Profils recherchés
Rédacteur territorial de préférence, vous possédez une formation BTS gestion PME PMI ou similaire. Vous avez une parfaite maitrise des outils informatiques suite office (Word, Excel, Outlook...) et vous savez vous adapter à de nouveaux logiciels métiers.
Vous avez le sens de l'organisation et du dialogue notamment avec les usagers et les services extérieurs. Vous avez de bonnes capacités à travailler en équipe et en binôme. Vous savez faire preuve d'initiatives, d'adaptation et de propositions.
Vous avez le sens de l'organisation et du dialogue notamment avec les usagers et les services extérieurs. Vous avez de bonnes capacités à travailler en équipe et en binôme. Vous savez faire preuve d'initiatives, d'adaptation et de propositions.
Contact
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.