Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)

Offre n° O068221100842398
Publiée le 10/11/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE PFASTATT
18 rue de la Mairie - B.P. 30
68120 PFASTATT
Département de travail
Haut-Rhin
Secteur du lieu de travail
Mulhouse
Poste à pourvoir le
01/01/2023
Date limite de candidature
11/12/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi ?
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Agent de services polyvalent en milieu rural
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Descriptif de l'emploi
La commune de Pfastatt, avoisinant les 10 000 habitants recrute afin de pourvoir au remplacement d'un agent, un(e) adjoint(e) technique polyvalent(e) pour son Centre Technique municipal.
Missions
1) Assurer l'entretien des espaces verts communaux :
* Assurer les travaux d'entretien des espaces verts : plantation, fleurissement, arrosage, tonte, taille, désherbage, ramassage des feuilles, engazonnement, élagage, abattage, dans le strict respect des règles d'hygiène et de sécurité et conformément aux consignes données.
* Veiller au bon fonctionnement des outils et équipements mis à disposition.
* Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau sur ces matériels.
* Rendre compte à sa hiérarchie des problèmes rencontrés dans l'exécution des tâches.
* Alerter sur des dégradations constatées.

2) Référent cimetière :
* veiller au bon état général, en lien avec les prestataires,
* surveillance et contrôle des travaux réalisés par les entreprises de pompes funèbres,

3) Assurer des missions transversales au sein du CTM :
* Venir en appui des autres équipes du CTM en fonction des nécessités de service, notamment chantier de voirie.
* Participer à l'astreinte de viabilité hivernale.
* Participation à l'organisation de manifestations.
Profils recherchés
* BAC PRO dans les métiers espaces verts exigé.
* Maîtrise des règles de l'art dans le domaine des espaces verts (entretien, création de massifs de végétaux annuels et vivaces).
* Connaissances dans les domaines de la gestion différenciée et du zéro phyto.
* Connaissances dans les techniques d'élagage et d'abattage.
* Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité.
* Connaissances dans le domaine funéraire souhaitées.
* Permis B et C obligatoires.
* Permis BE, CACES engins de chantier cat. 1, nacelle, PEMP.
* Autonomie, rigueur, disponibilité et sens du service public.
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Informations complémentaires
Conditions du poste :
• Poste à temps complet à pourvoir dans les meilleurs délais.
• Horaires fixes et réguliers sur 5 jours ; interventions possibles le soir et le week-end pour le déneigement, les manifestations et l’arrosage.
• Rémunération statutaire et régime indemnitaire.
• Prime de fin d'année,
• Participation de la collectivité possible à la complémentaire "Santé" et "Prévoyance",
• Amicale du personnel.

Merci d’adresser votre candidature (lettre manuscrite ainsi que curriculum vitae) à
Monsieur le Maire
Mairie de Pfastatt
18 rue de la Mairie
BP 30
68120 PFASTATT
Ou par mail : mairie@pfastatt.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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