Agent Chargé de la Fonction d'Inspection

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O070220900774994
Publiée le 07/09/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
Centre de Gestion de Haute-Saône
27 avenue Aristide Briand
70000 VESOUL
Site web de l'employeur
Lieu de travail
VESOUL
Poste à pourvoir le
01/01/2023
Date limite de candidature
07/10/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé, sécurité et conditions de travail > Santé, sécurité et conditions de travail
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Rattaché(e) au Responsable du Pôle Qualité de Vie au Travail, vous assurerez les contrôles et vérifications des conditions d'application des règles en santé et sécurité au travail au sein des collectivités adhérentes du département de la Haute-Saône. Vous contribuerez à la mise en œuvre de la politique d'hygiène et de sécurité au travail. Vous serez force de proposition pour remédier ou améliorer des situations à risques.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions consisteront plus particulièrement à :
* Mettre en œuvre la procédure d'inspection et d'intervention dans les services (phase de préparation et information du service inspecté /phase d'intervention et de diagnostic/ phase de suivi de la mission et mise en œuvre préconisation)
* Proposer un programme d'inspection des collectivités adhérentes et le mettre en œuvre, chaque inspection devant faire l'objet d'un rapport d'inspection signé (contrôle sur site et rédaction rapport d'inspection)
* Analyser les situations de travail et formuler un avis assorti de propositions
* Proposer des mesures immédiates en cas d'urgence déclarée à votre initiative, à la suite de l'exercice du droit de retrait par un agent, ou encore à la suite du droit d'alerte exercé par un membre du CHSCT
* Formuler des avis argumentés notamment sur tous les documents relatifs à la santé, l'hygiène et la sécurité au travail, et proposer des mesures en vue d'améliorer la santé, la sécurité au travail et la prévention des risques professionnels
* Assurer un rôle de conseil et d'information auprès des autorités territoriales des collectivités adhérentes notamment quant à leurs obligations de résultat en matière de santé et de sécurité au travail et sur la manière d'y parvenir
* Réaliser les enquêtes et les rapports consécutifs à des accidents du travail
* Assurer la veille réglementaire concernant l'évolution de l'hygiène et de la sécurité au travail dans la FPT

Vous possédez de solides connaissances de la réglementation en matière de santé et de sécurité au travail, vous appréhendez bien les enjeux de cette fonction en collectivité territoriale. Vous maîtrisez également les techniques de recueil d'information, de diagnostic et d'évaluation des risques professionnels.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'une Licence dans le domaine de la santé et de la sécurité au travail.
Vous possédez une expérience au minimum de 3 ans en tant que préventeur au sein de la fonction publique territoriale.
Vous êtes également titulaire de la certification.
Une expérience significative en EvRP sera un plus.

Autres qualités requises :
Sens de la communication, du relationnel, de l'écoute et de la diplomatie,
Savoir expliquer et persuader,
Connaissances des techniques de médiation et de négociation,
Connaissances des techniques d'audit, de contrôle
Goût pour le travail en équipe,
Fortes capacités relationnelles, d'analyse et de synthèse,
Sens de l'organisation et du respect des délais,
Sens de l'initiative,
Sens de la discrétion,
Sens de l'autonomie, de l'adaptation.

Par ailleurs, vous maîtrisez l'outil informatique : connaissance des logiciels de bureautique classiques, maîtrise de Powerpoint pour la création de supports, maitrise de l'outil internet.

Permis B obligatoire

Contact

Informations complémentaires
Candidature (lettre de motivation et CV) à transmettre uniquement en ligne.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.