agent d'entretien

Offre n° O070220900794140
Publiée le 27/09/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
PROVENCHERE
MAIRIE - 1 place de la Mairie
70160 PROVENCHERE
Département de travail
Haute-Saône
Secteur du lieu de travail
Vesoul
Poste à pourvoir le
01/01/2023
Date limite de candidature
27/10/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi ?
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Chargé ou chargée de propreté des locaux
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Descriptif de l'emploi
Création d'un poste permanent en tant qu'agent d'entretien sous la responsabilité des élus.
Missions
Entretien des communs des logements communaux, de la mairie et autres missions ponctuelles.
Profils recherchés
Discrétion, consciencieux
Temps de travail
Non complet, 2h00 hebdomadaire

Contact

Informations complémentaires
Merci d'envoyer CV et lettre de motivation

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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