Animateur/trice polyvalent(e) / Agent social

Offre n° O071211000422132
Publiée le 08/10/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de Saint Vallier
Le Bourg
71230 SAINT VALLIER
Département de travail
Saône-et-Loire
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
06/12/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Nombre de postes
1
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires (Art. 3-3 disposition 2 loi 84-53) ?

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Autonomie et aide à domicile > Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s)
Animateur ou animatrice auprès de personnes âgées
Descriptif de l'emploi
La ville de Saint Vallier (Saône-et-Loire), 8800 habitants, membre de la Communauté urbaine Le Creusot-Montceau recherche :
Un/Une Animateur(trice) polyvalent(e) / Agent social
Filière Animation - Catégorie C - Cadre d'emplois des adjoints territoriaux d'animation
Statut : Fonctionnaire ou contractuel de droit public

Cadre d'exercice de la mission :
Rattaché(e) à la responsable du pôle Solidarités (Directrice de la Résidence Autonomie et du CCAS), l'animateur/trice est chargé(e) de l'accueil de l'accompagnement, des personnes âgées de la Commune et de la Résidence Autonomie des Tilleuls. Il/Elle participe activement au projet d'établissement et devra mettre en œuvre des actions d'animations, de prévention et d'accompagnement.

Conditions de travail du poste :
L'agent travaille 35 heures semaine du lundi au samedi. Il peut être amené en fonction des projets à travailler exceptionnellement un dimanche (mesures sanitaires, repas des anciens, ....).
Rémunération : Statutaire + Régime indemnitaire + COS.
Missions
Missions principales attendues :
Au sein de la Résidence Autonomie :
* Recense les besoins et souhait des résidents et propose des projets ou animations.
* Développe l'accompagnement autour de la prévention et de la perte d'autonomie.
* Elabore, organise et anime diverses activités telles que les activités physiques, manuelles, de mémorisation, des sorties.... Il impulse une démarche participative.
* Il participe à l'évaluation des activités et est force de proposition auprès de la Directrice pour la mise en place de nouvelles activités, en particulier les activités de prévention de la perte d'autonomie dans le cadre du Contrat Pluriannuel d'Objectifs et de Moyens.
* Il contribue au projet d'accompagnement personnalisé de chaque résident et à son évaluation.
* Il peut être amené en l'absence de l'agent administratif à assurer l'accueil téléphonique et physique et instruire administrativement les affaires courantes.

Pour l'animation sénior de la ville et les actions solidarités :
* Propose et anime des temps d'animation.
* Organise et anime en lien avec tous les acteurs :
- Les journées portes ouvertes,
- La semaine bleue,
- Le repas des anciens,
- Les paniers gourmands,
- Toutes manifestations ou animations en direction des personnes âgées.
* Il travaille en partenariat avec les autres services municipaux pour l'organisation de manifestations inter générationnelles et transversales.
* Renfort possible à l'épicerie sociale et au 1er accueil.
Profils recherchés
Compétences et Aptitudes :
Pour l'ensemble des missions :
- Savoir identifier les besoins et les capacités du public âgé et connaitre les problématiques liées au vieillissement.
- Développer une démarche de suivi, de rendu compte et d'évaluation.
- Maitriser le travail en mode projet et posséder un panel de techniques d'animation.
Compétences recherchées :
- Sens de l'organisation dans le travail
- Sens du travail en équipe
- Capacité d'adaptation au changement et disponibilité
- Capacité rédactionnelle et bonne maîtrise de l'informatique
- Capacité de distanciation et de discrétion

Qualités requises
- Rigueur, organisation et méthode, bienveillance
- Esprit d'initiative, créativité
- Capacité à gérer les situations ou personnalités difficiles

Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité
03 85 67 91 50
Informations complémentaires
Poste à pourvoir au 1er décembre 2021
Les candidatures (lettre de motivation, CV, copie du diplôme et du dernier arrêté de situation administrative si vous êtes un agent de la fonction publique) sont à adresser à Monsieur le Maire 71230 Saint Vallier avant le 26 novembre 2021.

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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