Un chargé de Suivi des Travaux
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O071220100523795
Publiée le 21/01/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
La ville de chalon sur saone
(saône-et-loire)
ville d'art et d'histoire
46000 habitants
centre universitaire
second pôle économique de bourgogne
ville centre d'une agglomération de 100 000 habitants
offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
idéalement situé sur l'axe paris/méditerranée
(saône-et-loire)
ville d'art et d'histoire
46000 habitants
centre universitaire
second pôle économique de bourgogne
ville centre d'une agglomération de 100 000 habitants
offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
idéalement situé sur l'axe paris/méditerranée
Lieu de travail
CHALON SUR SAONE
Poste à pourvoir le
04/04/2022
Date limite de candidature
21/02/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
En lien avec le Responsable et les différentes unités du service, le chargé de suivi de travaux a pour missions :
Missions / conditions d'exercice
- La centralisation des demandes de travaux ;
- La planification des interventions sur les arbres ;
- La gestion des déclarations de travaux (DT) ou des délibérations d'intention de travaux (DICT) ainsi que l'élaboration des arrêtés municipaux ;
- Le suivi des travaux réalisés par les entreprises externes ;
- La mise en place de documents de gestion des travaux ainsi que la participation à la création du document relatif au bilan d'activités du service ;
- L'appui ponctuel au secrétariat du service : appels téléphonique, déclaration d'accidents,...
- La planification des interventions sur les arbres ;
- La gestion des déclarations de travaux (DT) ou des délibérations d'intention de travaux (DICT) ainsi que l'élaboration des arrêtés municipaux ;
- Le suivi des travaux réalisés par les entreprises externes ;
- La mise en place de documents de gestion des travaux ainsi que la participation à la création du document relatif au bilan d'activités du service ;
- L'appui ponctuel au secrétariat du service : appels téléphonique, déclaration d'accidents,...
Profils recherchés
Vous avez des connaissances du domaine des espaces verts et des travaux qui peuvent être réalisés. Vous avez des notions en marché public et avez une forte sensibilité pour les nouvelles techniques environnementales. Organisé, rigoureux, vous avez une certaine aisance relationnelle, savez être force de proposition et maîtriser l'outil informatique.
Contact
Informations complémentaires
Les personnes intéressées devront faire parvenir leur candidature (lettre de motivation + CV) avant le 21 Février 2022 à Monsieur le Marie, Direction des ressources Humaines-CS 70092-71321 CHALON SUR SAONE CEDEX ou par mail à clotilde.galloix@chalonsursaone.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.