Un(e) responsable maintenance, technique et entretien (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O071220500648476
Publiée le 05/07/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Agglomération de 117000 habitants dont
chalon-sur-saône ville centre est classée ville d'art et d'histoire
et dispose du label ville européenne du sport
centre universitaire
second pôle économique de bourgogne
offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
idéalement situé sur l'axe paris/méditerranée
chalon-sur-saône ville centre est classée ville d'art et d'histoire
et dispose du label ville européenne du sport
centre universitaire
second pôle économique de bourgogne
offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
idéalement situé sur l'axe paris/méditerranée
Lieu de travail
Chalon sur saone
Poste à pourvoir le
05/09/2022
Date limite de candidature
03/09/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le Grand Chalon recrute pour son espace nautique un(e) responsable
maintenance, technique et entretien (H/F)
maintenance, technique et entretien (H/F)
Missions / conditions d'exercice
Placé(e) sous l'autorité directe et en lien étroit avec le Directeur de l'Espace
Nautique il/elle aura pour mission principales :
- Assurer le management des équipes
- Organiser des tâches
- Élaborer et mettre en œuvre une politique de maintenance, prévention et sécurité
- Assurer la gestion technique des sites
- Assurer la gestion et l'entretien des sites
- Préserver et optimiser les performances du matériel
- Assurer les dépannages d'urgence
- Diagnostiquer et contrôler les équipements
- Veiller au respect des règlements intérieurs des Équipements sportifs
- Assurer la gestion des ressources humaines
Nautique il/elle aura pour mission principales :
- Assurer le management des équipes
- Organiser des tâches
- Élaborer et mettre en œuvre une politique de maintenance, prévention et sécurité
- Assurer la gestion technique des sites
- Assurer la gestion et l'entretien des sites
- Préserver et optimiser les performances du matériel
- Assurer les dépannages d'urgence
- Diagnostiquer et contrôler les équipements
- Veiller au respect des règlements intérieurs des Équipements sportifs
- Assurer la gestion des ressources humaines
Profils recherchés
De formation Bac +2 ou Bac +3 en maintenance industrielle ou gestion technique de site complété par une expérience significative dans le domaine. Organisé rigoureux et adaptable, vous savez gérer les priorités.
Doté de qualités relationnelles et rédactionnelles, capable de travailler en équipe et en autonomie, le candidat devra également savoir prioriser ses missions et faire preuve de rigueur et de disponibilité.
Vous maîtrisez les principaux logiciels de GMAO et disposez de compétences en matière de traitement de l'eau et électrotechniques.
Idéalement, vous disposez de connaissances en matière de procédures de maintenance sur site et d'entretien des bâtiments ainsi que de normes QHSE et BBC (Bâtiments Basse Consommation). Des connaissances budgétaires et en matière de code des marchés publics ainsi qu'en économie de la construction seraient un plus de même que la maitrise des procédures d'audit.
Doté de qualités relationnelles et rédactionnelles, capable de travailler en équipe et en autonomie, le candidat devra également savoir prioriser ses missions et faire preuve de rigueur et de disponibilité.
Vous maîtrisez les principaux logiciels de GMAO et disposez de compétences en matière de traitement de l'eau et électrotechniques.
Idéalement, vous disposez de connaissances en matière de procédures de maintenance sur site et d'entretien des bâtiments ainsi que de normes QHSE et BBC (Bâtiments Basse Consommation). Des connaissances budgétaires et en matière de code des marchés publics ainsi qu'en économie de la construction seraient un plus de même que la maitrise des procédures d'audit.
Contact
Informations complémentaires
Poste à temps plein, catégorie B, grade Techniciens ou à défaut contractuel en CDD de 12 mois.
Avantages : possibilité de tickets restaurant, de participation mutuelle et de participation partielle aux frais de déplacement (transports en commun).
POUR RÉPONDRE A CETTE OFFRE Les personnes intéressées par cette offre devront faire parvenir leur candidature (lettre de motivation et CV) avant le 22 juin 2022 par mail à besma.ammari@chalonsursaone.fr ou par
courrier à Monsieur le Président du Grand Chalon, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de Ville CS 70092, 71321 CHALON-SUR-SAONE CEDEX.
Avantages : possibilité de tickets restaurant, de participation mutuelle et de participation partielle aux frais de déplacement (transports en commun).
POUR RÉPONDRE A CETTE OFFRE Les personnes intéressées par cette offre devront faire parvenir leur candidature (lettre de motivation et CV) avant le 22 juin 2022 par mail à besma.ammari@chalonsursaone.fr ou par
courrier à Monsieur le Président du Grand Chalon, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de Ville CS 70092, 71321 CHALON-SUR-SAONE CEDEX.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.