Un administrateur Réseaux et Télécommunications

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Offre n° O071220600688628
Publiée le 24/06/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
LE GRAND CHALON
23 Avenue Georges Pompidou
71100 Chalon sur saone
Agglomération de 117000 habitants dont
chalon-sur-saône ville centre est classée ville d'art et d'histoire
et dispose du label ville européenne du sport
centre universitaire
second pôle économique de bourgogne
offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
idéalement situé sur l'axe paris/méditerranée
Lieu de travail
Chalon sur saone
Poste à pourvoir le
01/10/2022
Date limite de candidature
24/07/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La communauté d'agglomération du Grand Chalon et la ville de Chalon sur Saône ont conjugué leurs efforts et mutualisé leurs moyens humains et financiers en matière de systèmes d'information.

La Direction des Systèmes d'Information mutualisée, porte de nombreux projets ambitieux au service de la modernisation du service public local pour ses 117 000 usagers et ses 2 000 agents.

Confortée sur son expertise technologique et missionnée sur une feuille de route " e-administration ", elle est à la recherche de nouveaux collaborateurs dynamiques et motivés, qui souhaitent contribuer à son développement et s'impliquer dans une nouvelle aventure humaine.
Missions / conditions d'exercice
Intégration et maintien en condition opérationnelle des infrastructures de communication (réseaux et téléphonie):

- Suivi des incidents et des demandes de l'affectation à la résolution via l'outil GLPI.
- Identification, analyse et correction des anomalies rencontrées (support niveau 2).
- Garantie de bon fonctionnement des infrastructures (intégrité et performance).
- Administration des équipements.
- Gestion de la connaissance et de son partage.
- Référent pour les prestataires en cas d'escalade d'un problème vers le niveau 3.
- Gestion des interventions réalisées par les MOE externes.
- Planification avec les équipes métiers, les prestataires et la direction des systèmes d'information des opérations impactant le SI.

Participation aux projets d'évolution et de sécurisation des infrastructures de communication en mode MOA
- Participation aux phases d'analyse du besoin et de choix dans le cadre de l'acquisition d'une nouvelle solution.
- Préparation de la documentation d'exploitation et de maintien en conditions opérationnelles des infrastructures réseaux et télécommunications.
- Pilotage des prestations sur son périmètre.
- Préparation d'un budget prévisionnel et planification des opérations à réaliser sur son périmètre.
- Elaboration de la stratégie de mise en production.

Sécurisation du SI
- Administration et supervision des équipements dédiés.
- Gestion des vulnérabilités et application des correctifs.
- Gestion des risques cyber et application des procédures SSI.
- Traitement des incidents cyber
Profils recherchés
De formation Bac + 2 minimum en informatique, débutant ou expérimenté, vous êtes rigoureux, organisé et motivé par les relations humaines et le travail en équipe. Vous savez faire preuve d'une aptitude pratique et technologique et disposez de bonnes capacités de synthèse et de communication orale et écrite.
Le permis B est obligatoire

Contact

Informations complémentaires
Les personnes intéressées par cette offre devront faire parvenir leur candidature (lettre de motivation et CV) avant le 24 juillet 2022 par mail à clotilde.galloix@legrandchalon.fr ou par courrier à Monsieur le Président du Grand Chalon, Direction des Ressources Humaines, Hôtel de Ville - B.P. 92, 71321 CHALON SUR SAONE CEDEX.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.