Agent, agence postale

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O071220600693860
Publiée le 29/06/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de Montmelard
Le Bourg
71520 MONTMELARD
Lieu de travail
MONTMELARD
Poste à pourvoir le
01/09/2022
Date limite de candidature
31/07/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 12h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La commune de MONTMELARD assure une présence postale pour ses administrés en gérant une Agence Postale Communal.
Vous aurez la charge d'accueillir et d'assurer auprès des usagers les services postaux d'une Agence Postale Communale et des prestations associées.
Vous pourrez également apporter une aide ponctuelle à l'équipe administrative.
Missions / conditions d'exercice
Services postaux

* Accueil physique du public
* Tout affranchissement manuel
* Vente de produits (timbres, enveloppes, emballages Colissimo etc...)
* Dépôt des objets y compris recommandés
* Retrait des lettres et colis en instance
* Dépôt des procurations courrier
* Tenue de caisse : Gérer les fonds et assurer la comptabilité
* Utilisation des outils informatiques
* Services de proximité : contrat de réexpédition du courrier, garde du courrier, abonnement mobilité et prêt-à-poster de réexpédition

Service administratif

* Accueil téléphonique
* Gestion planning salle des fêtes
* État des lieux salle des fêtes
Profils recherchés
Les candidats doivent être mobiles (permis B et véhicule)
- Rigueur, autonomie, efficacité, neutralité, polyvalence
- Conscience professionnelle et sens de la diplomatie
- Sens du service public, discrétion et confidentialité
- Goût pour la relation clientèle, disponibilité ( état des lieux salle des fêtes : entré et sortie)
- S'exprimer clairement et reformuler les demandes
- Savoir gérer les situations de stress et réguler les tensions
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels métiers
- Une expérience en accueil du public en mairie ou agence postale serait un plus.

Contact

Informations complémentaires
Candidater en ligne exclusivement
lettre de candidature et CV actualisé
mairie.montmelard@wanadoo.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.