Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O072211100451881
Publiée le 16/11/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Conlie
Poste à pourvoir le
21/01/2022
Date limite de candidature
16/12/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
CDD de 12 mois
La 4CPS recherche un agent technique polyvalent ayant pour missions principales :
* Assurer l'entretien des espaces verts
* Assurer la maintenance et l'entretien des bâtiments communautaires
* Assurer les remplacements des agents du service Gestion des Déchets (Chauffeurs, gardiens de déchèterie)
* Assurer les livraisons de la plateforme bois déchiqueté
Rattachement hiérarchique :
- Chef d'équipe service Gestion du Patrimoine et du service Gestion des Déchets, Responsable des services techniques, Vice-président en charge de la compétence environnement, le Directeur général des services
Equipe de travail : Agents du service technique
Autonomie et responsabilités :
- Activités définies par le chef d'équipe du service gestion du patrimoine, ou le cas échéant par le responsable des services techniques
- Autonomie dans l'exercice des interventions
- Garant du bon entretien des bâtiments et espaces verts intercommunaux
- Garant de la bonne réalisation de la collecte des déchets, du gardiennage des déchèteries, et du respect des consignes de tri
Relations fonctionnelles :
- Internes et externes : Relations avec le chef d'équipe du service, le responsable des services techniques, l'ensemble des différents services de la 4CPS et la Directrice Générale des Services. En contact avec les différents agents de la collectivité.
Contact avec les usagers.
La 4CPS recherche un agent technique polyvalent ayant pour missions principales :
* Assurer l'entretien des espaces verts
* Assurer la maintenance et l'entretien des bâtiments communautaires
* Assurer les remplacements des agents du service Gestion des Déchets (Chauffeurs, gardiens de déchèterie)
* Assurer les livraisons de la plateforme bois déchiqueté
Rattachement hiérarchique :
- Chef d'équipe service Gestion du Patrimoine et du service Gestion des Déchets, Responsable des services techniques, Vice-président en charge de la compétence environnement, le Directeur général des services
Equipe de travail : Agents du service technique
Autonomie et responsabilités :
- Activités définies par le chef d'équipe du service gestion du patrimoine, ou le cas échéant par le responsable des services techniques
- Autonomie dans l'exercice des interventions
- Garant du bon entretien des bâtiments et espaces verts intercommunaux
- Garant de la bonne réalisation de la collecte des déchets, du gardiennage des déchèteries, et du respect des consignes de tri
Relations fonctionnelles :
- Internes et externes : Relations avec le chef d'équipe du service, le responsable des services techniques, l'ensemble des différents services de la 4CPS et la Directrice Générale des Services. En contact avec les différents agents de la collectivité.
Contact avec les usagers.
Missions / conditions d'exercice
* Assurer l'entretien des espaces verts intercommunaux (zones d'activités, école de musique, espaces petite enfance)
- Tondre les surfaces en herbe
- Tailler et entretenir les haies, arbres et plantations
- Evacuer et valoriser les déchets verts
- Informer le chef d'équipe des besoins spécifiques avec intervention de prestataire extérieur
- Nettoyer, entretenir et ranger les outils, équipement et matériels utilisés
- Réaliser les réparations et dépannages de premier niveau
- Anticiper et prévenir le chef d'équipe pour la maintenance spécifique ou le renouvellement d'un équipement ou matériel
- Alerter sur les risques, la vétusté, le dysfonctionnement ou la mise au norme d'un équipement, matériel ou engin
- Mettre en place, avec l'ensemble du service, et tenir à jour les carnets de bord relatifs à l'utilisation et à l'entretien d'un équipement, matériel ou engin
* Assurer la maintenance et l'entretien des bâtiments communautaires
- Identifier et signaler les dysfonctionnements dans un bâtiment
- Intervenir sur les différents sites communautaires selon le planning donné par le chef d'équipe et selon la demande des services
- Effectuer des travaux courants d'entretien et de maintenance des bâtiments (Maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, serrurerie, chauffage, menuiserie, plomberie, etc.)
- Mettre en place, avec l'ensemble du service, et tenir à jour des registres d'intervention pour chaque site
- Coordonner son intervention avec les prestataires et éventuels intervenants extérieurs
- Maintenance de 1er niveau de la chaufferie intercommunale et des sous-stations (Vidage des cendres, nettoyage, redémarrage, ...)
- Informer le responsable en cas de dysfonctionnement et de besoin d'intervention du prestataire
* Assurer les livraisons de la plateforme bois déchiqueté
- Participer aux livraisons de bois par les fournisseurs
- Assurer le broyage du bois livré
- Effectuer le stockage sur la plate-forme à l'aide du chariot télescopique
- Effectuer les livraisons des plaquettes pour les différentes chaufferies communales (Torcé, Rouez, Rouessé-Vassé) et intercommunale
* Missions ponctuelles en renfort de service ou remplacement
- Collecte des ordures ménagères
o Assurer la conduite du camion benne pour la collecte des ordures ménagères dans le respect de la tournée et des consignes de sécurité
o Encadrement des ripeurs dans le cadre de la sécurité et par rapport à l'utilisation des camions
o Communication des informations et des tickets de pesée au secrétariat de la 4CPS
o Nettoyage et entretien du véhicule
- Gardiennage de déchèterie :
o Accueillir, conseiller et orienter les usagers sur le site
o Faire respecter les consignes de tri
o Assurer le gardiennage et l'entretien du site
o Assurer la gestion des déchets (contrôle du remplissage et de l'évacuation des bennes et du tri des déchets)
- Sillé-Plage : Participer à l'entretien hivernal du site : travaux de remise en état, ramassage des feuilles, élagage, réfection des réseaux, etc.
- Sillé - Plage : Assurer l'entretien du site en l'absence de l'agent titulaire : entretien des sanitaires, ramassage des poubelles, entretien de la plage
- Tondre les surfaces en herbe
- Tailler et entretenir les haies, arbres et plantations
- Evacuer et valoriser les déchets verts
- Informer le chef d'équipe des besoins spécifiques avec intervention de prestataire extérieur
- Nettoyer, entretenir et ranger les outils, équipement et matériels utilisés
- Réaliser les réparations et dépannages de premier niveau
- Anticiper et prévenir le chef d'équipe pour la maintenance spécifique ou le renouvellement d'un équipement ou matériel
- Alerter sur les risques, la vétusté, le dysfonctionnement ou la mise au norme d'un équipement, matériel ou engin
- Mettre en place, avec l'ensemble du service, et tenir à jour les carnets de bord relatifs à l'utilisation et à l'entretien d'un équipement, matériel ou engin
* Assurer la maintenance et l'entretien des bâtiments communautaires
- Identifier et signaler les dysfonctionnements dans un bâtiment
- Intervenir sur les différents sites communautaires selon le planning donné par le chef d'équipe et selon la demande des services
- Effectuer des travaux courants d'entretien et de maintenance des bâtiments (Maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, serrurerie, chauffage, menuiserie, plomberie, etc.)
- Mettre en place, avec l'ensemble du service, et tenir à jour des registres d'intervention pour chaque site
- Coordonner son intervention avec les prestataires et éventuels intervenants extérieurs
- Maintenance de 1er niveau de la chaufferie intercommunale et des sous-stations (Vidage des cendres, nettoyage, redémarrage, ...)
- Informer le responsable en cas de dysfonctionnement et de besoin d'intervention du prestataire
* Assurer les livraisons de la plateforme bois déchiqueté
- Participer aux livraisons de bois par les fournisseurs
- Assurer le broyage du bois livré
- Effectuer le stockage sur la plate-forme à l'aide du chariot télescopique
- Effectuer les livraisons des plaquettes pour les différentes chaufferies communales (Torcé, Rouez, Rouessé-Vassé) et intercommunale
* Missions ponctuelles en renfort de service ou remplacement
- Collecte des ordures ménagères
o Assurer la conduite du camion benne pour la collecte des ordures ménagères dans le respect de la tournée et des consignes de sécurité
o Encadrement des ripeurs dans le cadre de la sécurité et par rapport à l'utilisation des camions
o Communication des informations et des tickets de pesée au secrétariat de la 4CPS
o Nettoyage et entretien du véhicule
- Gardiennage de déchèterie :
o Accueillir, conseiller et orienter les usagers sur le site
o Faire respecter les consignes de tri
o Assurer le gardiennage et l'entretien du site
o Assurer la gestion des déchets (contrôle du remplissage et de l'évacuation des bennes et du tri des déchets)
- Sillé-Plage : Participer à l'entretien hivernal du site : travaux de remise en état, ramassage des feuilles, élagage, réfection des réseaux, etc.
- Sillé - Plage : Assurer l'entretien du site en l'absence de l'agent titulaire : entretien des sanitaires, ramassage des poubelles, entretien de la plage
Profils recherchés
Diplômes - Permis - Formations spécifiques :
- CAP / BEP
- Permis B + Permis Poids Lourd C indispensables
- CACES
- Habilitation électrique
- FIMO et FCO indispensables
Contraintes particulières liées au poste :
- Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
- Déplacements permanents sur les sites d'intervention
- Grande disponibilité pour les différents services intercommunaux (petite enfance, école de musique,
- Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
- travail ponctuel le samedi et/ou le dimanche
- Port de vêtements professionnels adaptés
- Métier exposé à une pénibilité du travail :
o Environnement sonore
o Port de charges
o Dangerosité des matériels et engins utilisés
o Produits dangereux et polluants
o Station debout prolongée
Compétences techniques requises :
- Connaitre les techniques d'entretien des espaces verts, de débroussaillage, d'élagage
- Fonctionnement et manœuvre des engins de chargement, terrassement
- Techniques d'intervention de 1er niveau en électricité, plomberie, maçonnerie, peinture, ...
- Fonctionnement, utilisation, entretien et réparation des matériels et outillage
Compétences organisationnelles et d'adaptations requises :
- Etre capable de travailler sur différents sites et en équipe
- Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité à respecter pour chaque matériel utilisé et chaque site
- Savoir s'organiser en fonction des tâches à effectuer et prioriser les tâches
-
- CAP / BEP
- Permis B + Permis Poids Lourd C indispensables
- CACES
- Habilitation électrique
- FIMO et FCO indispensables
Contraintes particulières liées au poste :
- Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
- Déplacements permanents sur les sites d'intervention
- Grande disponibilité pour les différents services intercommunaux (petite enfance, école de musique,
- Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
- travail ponctuel le samedi et/ou le dimanche
- Port de vêtements professionnels adaptés
- Métier exposé à une pénibilité du travail :
o Environnement sonore
o Port de charges
o Dangerosité des matériels et engins utilisés
o Produits dangereux et polluants
o Station debout prolongée
Compétences techniques requises :
- Connaitre les techniques d'entretien des espaces verts, de débroussaillage, d'élagage
- Fonctionnement et manœuvre des engins de chargement, terrassement
- Techniques d'intervention de 1er niveau en électricité, plomberie, maçonnerie, peinture, ...
- Fonctionnement, utilisation, entretien et réparation des matériels et outillage
Compétences organisationnelles et d'adaptations requises :
- Etre capable de travailler sur différents sites et en équipe
- Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité à respecter pour chaque matériel utilisé et chaque site
- Savoir s'organiser en fonction des tâches à effectuer et prioriser les tâches
-
Contact
Informations complémentaires
CDD de 12 mois
Si vous êtes intéressé, vous pouvez adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à Madame la Présidente :
- par voie postale :
Pôle Intercommunal
4 rue de Gaucher
72240 CONLIE
- par courriel : service.technique@4cps.fr
Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter M Yohann BAZOGE , responsable du service technique au 06 32 08 49 87
Si vous êtes intéressé, vous pouvez adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à Madame la Présidente :
- par voie postale :
Pôle Intercommunal
4 rue de Gaucher
72240 CONLIE
- par courriel : service.technique@4cps.fr
Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter M Yohann BAZOGE , responsable du service technique au 06 32 08 49 87
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.