Responsable de la communication interne

Offre n° O074210500295710
Publiée le 12/05/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE THONON LES BAINS
Place de l'hôtel de ville - CS 20517
74203 Thonon-les-bains cedex
Département de travail
Haute-Savoie
Secteur du lieu de travail
Chablais
Poste à pourvoir le
21/06/2021
Date limite de candidature
12/06/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires (Art. 3-3 disposition 2 loi 84-53) ?

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Communication > Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Métier(s)
Chargé ou chargée de communication
Descriptif de l'emploi
La mission de l'agent est de contribuer à la communication interne au service.
Missions
***- Contribuer à la communication interne au service
- Piloter le portail en lien avec la responsable du service aux publics et assurer sa gestion courante : établir le rétro-planning, organiser les contenus, rédiger des articles et chroniques et les mettre en ligne
- Assurer le suivi des développements du portail
- Piloter la newsletter : coordination des contenus, rédaction, diffusion
- Proposer des développements en adéquation avec l'évolution de nos services
- Gérer la base de données des visuels
- Assurer la relecture de tous les documents de communication
- Assurer une veille professionnelle sur l'évolution du métier de bibliothécaire

***- Accueillir et renseigner le public
- Accueillir les usagers : orientation, information, aide à la recherche
- Accueillir des groupes : classes, collectivités
- Gérer les transactions : vérification des documents, réservations

***- Contribuer à l'enrichissement, la gestion et la valorisation des ressources documentaires en lien avec les stratégies d'action culturelle et numérique de la médiathèque :
- Participer à la constitution des collections notamment dans le domaine de la musique, des BD ado-adultes et à leur entretien
- Participer à la gestion et à la médiation des ressources musicales numériques
- Assurer une veille technologique et une veille métiers face à l'évolution des supports
- Contribuer à l'état des lieux avec la responsable de la politique documentaire, aux propositions d'évolutions et aux prospectives
- Cataloguer les documents, les désherber, valoriser les collections
- Ranger et classer les collections

***- Contribuer à l'action culturelle
- Participer aux animations régulières et aux temps forts : préparation, déroulement
- Participer aux réflexions sur l'évolution des usages en médiathèque
- Fonction de régisseur / mandataire possible
Profils recherchés
* Expérience professionnelle souhaitée dans le domaine
* Connaissance des missions des bibliothèques publiques et du circuit document
* Maitrise des classements, du catalogage
* Compétences dans le domaine musical et cinématographique
* Compétence dans le domaine du web, communication et multimédia
* Qualités rédactionnelles
* Capacité d'accueil des publics diversifiés et des groupes
* Bonne maîtrise de l'outil informatique (bureautique - logiciels professionnels - Internet)
* Capacités d'adaptation aux changements
* Bonne culture générale
* Sens du service public et intérêt pour le public jeunesse
* Polyvalence, rigueur, autonomie
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité
04 50 70 69 86
Informations complémentaires
MAIRIE DE THONON LES BAINS
Place de l'hôtel de ville - CS 20517
74203 Thonon-les-bains cedex

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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