AUTORITE HIERARCHIQUE - ENVIRONNEMENT :

Sous l'autorité de la Directrice Générale Adjointe du pôle Attractivité.

Elaboration, mise en œuvre et évaluation de la politique sportive
Elaborer avec l'adjointe référente et l'équipe municipale la politique sportive attendue
Proposer, coordonner et piloter des projets sportifs
Valoriser à travers un programme d'évènements sportifs l'engagement de la ville dans le domaine du sport notamment en déclinant des " actions labellisées terre de jeux "

Gestion du Centre Nautique de la Ville

Gérer la partie administrative dont la préparation du budget prévisionnel et suivi du budget de l'équipement
Encadrer les équipes d'accueil et de sécurité
Veiller à la sécurité et à l'hygiène de l'ensemble de l'équipement en lien avec les équipes intervenants (maitres-nageurs, nettoyage et suivi de la partie technique)
Superviser les actions d'animation de l'équipement : être force de proposition pour que le Centre Nautique devienne un lieu d'animation privilégié de la Ville en période estivale,

Accueil des associations, aide au montage de projets, à la création et au fonctionnement associatif en partenariat avec l'équipe de la Vie Associative
Mettre en place un guichet unique pour les représentants associatifs
Accompagner les associations dans la gestion de leurs activités, la mise en œuvre de leurs projets et actions
Assurer la recherche de solutions et l'accompagnement des associations sur les difficultés rencontrées
Accueillir les porteurs de projets associatifs pour les conseiller et les accompagner dans la mise en œuvre de leurs projets
Assurer une veille juridique et réglementaire pour les associations
Proposer plusieurs formations aux représentants associatifs en fonction de leurs besoins et de leurs attentes

Suivi de l'ensemble des dossiers associatifs (convention d'objectifs, demandes de subvention de fonctionnement, convention de mise à disposition de locaux, règlement intérieur, ...) : Instruction, commission, mise en œuvre et évaluation
Préparer les campagnes de subventions : préparation des dossiers à envoyer aux associations, étude des dossiers de demandes, accompagnement des associations dans la préparation de leurs dossiers,...
Définir les critères des conventions d'objectifs avec les associations pour lesquelles cela est nécessaire, s'assurer de la mise en œuvre et de l'évaluation des objectifs fixés,
Mettre en œuvre des conventions de mise à disposition des locaux avec toutes les associations bénéficiant de locaux municipaux

Mise en place d'un guichet unique de réservation des salles municipales

Mise en place d'un outil partagé avec la planification des équipements sportifs
Etablissement de critères d'attribution et de facturation
Coordination avec les moyens généraux pour l'installation des locaux
Supervision de la facturation

Gestion du Service
Suivi et exécution du budget Sports et Vie Associative
Rédaction des actes administratifs nécessaires à la Vie du service
Coordination et suivi de l'équipe Sports et Vie Associative en lien avec le Directeur de service
Préparer et coordonner l'ensemble des événements proposés par le service (Forum des associations, animations diverses, ...).

CONTRAINTES DU POSTE :
- Disponibilité en soirée et le weekend
- - Congés à positionner en dehors de la période haute d'activité

- BAC
- Connaissance des règlements sportifs et du code du sport
- Maîtrise de la réglementation relative aux ERP
- Connaissance des acteurs et des spécificités du milieu associatif,
- Connaissance de l'administration territoriale et de ses pratiques
- Connaissances des réglementations sportives
- Maitrise du management par projets
- Maitrise des logiciels Word, Excel
- Savoir travailler en équipe
- Avoir de bonnes capacités relationnelles
- Être force de proposition
- Sens de l'autonomie et du travail collectif
- Expérience significative dans un poste similaire souhaitée