SECRETAIRE MEDICO-SOCIAL

Offre n° O074220500639565
Publiée le 16/05/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE HAUTE-SAVOIE
Hotel du departement
74000 Annecy
Département de travail
Haute-Savoie
Secteur du lieu de travail
Annecy
Poste à pourvoir le
01/07/2022
Date limite de candidature
16/06/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi ?
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Métier(s)
Assistant ou assistante de gestion administrative
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Descriptif de l'emploi
Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 120 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l'un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des 800 000 Haut-Savoyards en s'appuyant sur un budget d'environ un milliard d'euros.

Travailler pour le Département de la Haute-Savoie, c'est rejoindre une équipe qui s'investit au quotidien pour les solidarités humaines et territoriales dont il est le garant. Action sociale, collèges, voirie départementale, sport, culture, environnement... participez à l'évolution et à la construction de l'avenir d'un des départements les plus attractifs de France !



Placé sous l'autorité du Responsable du Pôle Médico-Social, le secrétaire médico-social participe à la mise en œuvre des orientations départementales en matière d'action sociale à l'échelle du territoire du Pôle Médico-Social.

Membre de l'équipe médico-sociale, il est le premier interlocuteur du public et participe en ce sens au renforcement des liens sociaux et des solidarités. A ce titre, il est le collaborateur des travailleurs sociaux et médico-sociaux et est associée aux instances de travail qui impactent son activité.

Il exerce ses missions dans le respect du cadre institutionnel et des règles éthiques et déontologiques qui régissent la Fonction Publique Territoriale.
Missions
Au quotidien voici les missions sur lesquelles vous interviendrez :

Coordination administrative et aide au pilotage
Accueil, conseil et orientation du public et des partenaires
Instruction de dossiers pour l'accès aux droits des dispositifs médico-sociaux
Contribution à l'analyse de l'activité et au diagnostic des besoins du territoire
ACTIVITES PRINCIPALES

En charge de la coordination administrative et aide au pilotage, en lien avec la Responsable du Pôle :
- vous veillerez à l'organisation de l'accueil et au respect des procédures

- vous animerez des réunions internes et externes

- vous rédigerez des comptes rendus et préparerez des documents de travail

- vous garantirez la circulation de l'information au sein de l'équipe

- vous serez l'interlocuteur privilégié des services de la Direction Territoriale

En charge de l'instruction de dossiers :
- vous accompagnerez le public dans la constitution de son dossier d'accès aux droits dans le respect des procédures et de la réglementation

- vous instruisez les dossiers pour l'accès aux droits des différents dispositifs médico sociaux

- vous réaliserez l'interface entre le public, le travailleur social et les partenaires

Dans le cadre de la contribution à l'analyse de l'activité et au diagnostic des besoins du territoire de la Responsable du Pôle :
- vous veillerez à la gestion des tableaux de bords relatifs à l'activité

- vous contribuerez à la réalisation du rapport d'activité annuel
Profils recherchés
Pour réussir sur ce poste vous disposez nécessairement de ces savoir-faire justifiés par une expérience :

Connaissance du cadre institutionnel

Intérêt pour les politiques sociales

Sens de l'organisation

Maîtrise rédactionnelle

Très bonne maîtrise des outils bureautiques

Capacité à formuler des propositions et à travailler en équipe

Aptitude à la coordination, à la conduite de projets, à l'animation de réunions

Vos savoir-être sont le / la :

Discrétion

Rigueur

Ouverture, dialogue

Autonomie

Ce poste nécessite des conditions d'exercice particulières dont vous devez tenir compte :

Les horaires d'ouverture du Pôle Médico-social 8h45 - 12h / 13h45 - 17h 30

Territoire d'intervention : Annecy (commune nouvelle)
Un poste est basé à Seynod
Un poste est basé à Novel
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité
04 50 33 50 00
Informations complémentaires
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE HAUTE-SAVOIE
Hotel du departement
74000 Annecy

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Retour en haut de page