Inspecteur de salubrité H/F

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Offre n° O074230100912276
Publiée le 23/03/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE D'ANNECY (commune nouvelle)
Hôtel de ville
74000 Annecy
Depuis le 1er janvier 2017, la Ville d'Annecy regroupe, en une seule collectivité, les communes d'Annecy, d'Annecy-le-Vieux, de Cran-Gevrier, de Meythet, de Pringy et de Seynod. Capitale de la Haute Savoie, la Ville se positionne comme 29ème Ville de France grâce à ses 128 000 habitants.
Sa situation entre lac et montagne lui confère un cadre de vie exceptionnel, préservé depuis des décennies, avec un patrimoine historique remarquable.
Forte de ces atouts, Annecy bénéficie d'un dynamisme économique lui procurant un rayonnement national et international. Terre historique d'essor industriel et d'innovation, elle attire et fait naître des entreprises qui font références dans leurs domaines.
Ce rayonnement économique est conforté par des événements culturels et sportifs de grande ampleur qu elle accueille ou organise tout au long de l'année.
Aujourd'hui, la Ville d'Annecy regroupe 3 100 collaborateurs répartis au sein de 40 directions et engagés sur un nouveau défi territorial. Alors rejoignez-nous !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Annecy
Poste à pourvoir le
01/05/2023
Date limite de candidature
22/04/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé, sécurité et conditions de travail > Santé, sécurité et conditions de travail
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Un poste d'Inspecteur de salubrité (H/F) est à pourvoir au sein de la Direction Santé - Hygiène - Séniors. Il s'agit d'un poste à temps complet, relevant du cadre d'emploi des techniciens territoriaux.
Missions / conditions d'exercice
Rattaché au chef de service Hygiène, vous conduisez des actions de prévention et de contrôle et êtes garant du respect de la réglementation en matière environnementale et sanitaire, contribuant ainsi à la préservation de la santé publique.
A ce titre, vous aurez en charge de :
* Participer à la définition et à la mise en œuvre de la politique de protection contre les risques environnementaux et sanitaires
* Faire appliquer la réglementation, organiser et réaliser les contrôles en matière de bruit, d'habitat, d'hygiène alimentaire, nuisibles...
* Formaliser des avis techniques et conseiller les usagers sur les risques et la réglementation
* Analyser les risques et préconiser les mesures préventives et correctives nécessaires

Conditions d'exercice:
* Localisation du poste : Hôtel de Ville de Meythet
* Temps de travail hebdomadaire : 35 heures avec JRTT en compensation des heures effectuées au-delà
* Contraintes spécifiques : Déplacements fréquents / Travail de nuit, week-ends et jours fériés ponctuels / Travail en extérieur / Port d'EPI / Environnements insalubres.
Profils recherchés
Bac +2 Hygiène Sécurité Environnement


Compétences techniques attendues :
* Cadre réglementaire en matière d'hygiène, sécurité publique et environnement
* Techniques et instruments de mesure et prélèvement
* Règlements et procédures de gestion des risques
* Méthodologie d'analyse des risques
* Techniques de rédaction

Qualités attendues du candidat :
* Rigueur, impartialité
* Sens de l'observation, de la discrétion et de l'analyse
* Esprit de synthèse
* Pédagogie et qualités relationnelles

Contact

Contact
0764415773
Informations complémentaires
Date limite de candidatures: 22/04/2023

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.