Auxiliaire de puériculture
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Offre n° O076210700371607
Publiée le 30/07/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
PORT JEROME SUR SEINE
Poste à pourvoir le
01/10/2021
Date limite de candidature
31/08/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de puériculture principal de 2ème classe (cat. C)
Auxiliaire de puériculture principal de 1ère classe (cat. C)
Auxiliaire de puériculture principal de 1ère classe (cat. C)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
26h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Le service Petite enfance du Centre Communal d'Action Sociale de Port-Jérôme-sur-Seine est composé de différents secteurs. Il comprend la Maison de l'enfance (crèche), un EAJE (accueil régulier et accueil occasionnel) au sein de la Maison de l'enfance ainsi qu'un R.A.M. (relais d'assistant(e)s maternel(le)s).
Sous l'autorité de la Responsable du service Petite enfance, vous serez amené(e) à accueillir et accompagner les jeunes enfants dans leur quotidien afin de contribuer à leur bien-être et leur développement, en lien avec leur famille et l'équipe, dans le cadre du projet d'établissement de la Maison de l'Enfance.
Sous l'autorité de la Responsable du service Petite enfance, vous serez amené(e) à accueillir et accompagner les jeunes enfants dans leur quotidien afin de contribuer à leur bien-être et leur développement, en lien avec leur famille et l'équipe, dans le cadre du projet d'établissement de la Maison de l'Enfance.
Missions / conditions d'exercice
* Accueillir les enfants et les parents
o Accompagner les enfants pendant une période d'adaptation progressive et individualisée
o Etablir une relation de confiance avec les parents
o Identifier les besoins (physiques, physiologiques, et psychoaffectifs,...), des enfants
o Communiquer avec les familles et l'équipe au quotidien (transmissions d'informations)
* Accompagner l'enfant au quotidien, dans son développement, ses apprentissages, son acquisition de l'autonomie et sa socialisation, et contribuer à son bien-être :
o dans les jeux libres, les activités guidées, lors des sorties
o lors des repas, siestes, soins, ...
* Participer au travail d'équipe :
o Respecter le projet éducatif ainsi que les règles de sécurité, d'hygiène et de santé.
o Organiser son travail en concertation avec ses collègues.
o Participer aux réunions d'équipe
o Transmettre les informations nécessaires par oral et écrit
o Encadrer des stagiaires
o Accompagner les enfants pendant une période d'adaptation progressive et individualisée
o Etablir une relation de confiance avec les parents
o Identifier les besoins (physiques, physiologiques, et psychoaffectifs,...), des enfants
o Communiquer avec les familles et l'équipe au quotidien (transmissions d'informations)
* Accompagner l'enfant au quotidien, dans son développement, ses apprentissages, son acquisition de l'autonomie et sa socialisation, et contribuer à son bien-être :
o dans les jeux libres, les activités guidées, lors des sorties
o lors des repas, siestes, soins, ...
* Participer au travail d'équipe :
o Respecter le projet éducatif ainsi que les règles de sécurité, d'hygiène et de santé.
o Organiser son travail en concertation avec ses collègues.
o Participer aux réunions d'équipe
o Transmettre les informations nécessaires par oral et écrit
o Encadrer des stagiaires
Profils recherchés
* Diplôme d'auxiliaire de puériculture exigé
* Connaissance du développement psychomoteur et affectif du jeune enfant
* Maîtrise des soins d'hygiène et de confort
* Maîtrise de la communication orale et écrite
* Discrétion professionnelle
* Calme, patience et disponibilité
* Sens du relationnel et bienveillance
* Capacité d'écoute, d'observation, d'analyse et de travail en équipe
* Sens de l'organisation et des responsabilités
* Prise d'initiatives
* Connaissance du développement psychomoteur et affectif du jeune enfant
* Maîtrise des soins d'hygiène et de confort
* Maîtrise de la communication orale et écrite
* Discrétion professionnelle
* Calme, patience et disponibilité
* Sens du relationnel et bienveillance
* Capacité d'écoute, d'observation, d'analyse et de travail en équipe
* Sens de l'organisation et des responsabilités
* Prise d'initiatives
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
Profil du poste à pourvoir :
Contractuel ou statutaire
Poste à temps non complet : 26h00 par semaine,
Filière médico-sociale, catégorie C
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois, CNAS, participation employeur sur mutuelle et prévoyance
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez prendre contact avec Carole TROADEC, Responsable du service Petite enfance, au 02 35 38 00 01 ou Anne LE GAL, Responsable du service Ressources Humaines, au 02 32 84 53 34.
Candidature à envoyer avant le 31 août 2021 à :
Hôtel de Ville
A l'attention de Madame le Maire
Place d'Isny, B.P. 29, Notre-Dame-de-Gravenchon
76330 Port-Jérôme-sur-Seine
a.legal@pj2s.fr
Contractuel ou statutaire
Poste à temps non complet : 26h00 par semaine,
Filière médico-sociale, catégorie C
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois, CNAS, participation employeur sur mutuelle et prévoyance
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez prendre contact avec Carole TROADEC, Responsable du service Petite enfance, au 02 35 38 00 01 ou Anne LE GAL, Responsable du service Ressources Humaines, au 02 32 84 53 34.
Candidature à envoyer avant le 31 août 2021 à :
Hôtel de Ville
A l'attention de Madame le Maire
Place d'Isny, B.P. 29, Notre-Dame-de-Gravenchon
76330 Port-Jérôme-sur-Seine
a.legal@pj2s.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.