Un.e agent.e d'entretien et de restauration

Offre n° O076220900784134
Publiée le 16/09/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
SAINT ETIENNE DU ROUVRAY
Place de la libération - cs 80458
76806 Saint etienne du rouvray
Située au coeur géographique et économique de la nouvelle Métropole Rouen Normandie, Saint-Étienne du-Rouvray est une ville industrielle et universitaire au cadre de vie préservé par une rénovation urbaine d'ampleur. Desservie par de grands axes de circulation, la ville dispose d'un positionnement privilégié.
Troisième ville par sa population et par sa superficie, Saint-Étienne-du-Rouvray revendique son statut d'acteur de premier plan dans l'agglomération.
Engagée depuis plus de trente ans dans une démarche volontariste de maîtrise de son évolution urbaine, la ville dispose d'atouts : une histoire et une culture populaires liées au monde du travail, un cadre de vie préservé, une activité économique de premier plan, un pôle technologique et universitaire, une programmation culturelle remarquée, un tissu associatif dynamique
Afin de préparer au mieux le territoire aux enjeux de demain, Saint-Étienne-du-Rouvray s'est lancée dans un projet de ville ambitieux s'appuyant sur cinq piliers : l'éducatif, l'urbain, le citoyen, le social et le développement durable.
Site web de l'employeur
Département de travail
Seine-Maritime
Secteur du lieu de travail
Rouen
Poste à pourvoir le
01/12/2022
Date limite de candidature
16/10/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi ?
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Restauration collective > Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Agent de restauration,
Chargé ou chargée de propreté des locaux
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Descriptif de l'emploi
Au sein du département Propreté des locaux et Atsem, vous serez placé.e sous la responsabilité d'un.e coordinatrice.teur propreté des locaux, vous assurez l'entretien des locaux et participez à la distribution et au service des repas au sein de l'école élémentaire Ferry Jaurès.
Votre planning annuel de travail est organisé en deux cycles distincts: temps scolaires et non scolaires.
Vous travaillez 36h60 par semaine sur cycle scolaire avec un roulement sur trois semaines, du lundi au vendredi avec une prise de poste à 6h45.
Pendant les périodes de congés scolaires vous travaillerez 35h semaine sur 5 jours du Lundi au Vendredi pour assurer des missions de maintien de la propreté des locaux municipaux selon les besoins du service.
Missions
· Nettoyage des locaux (écoles et sur l'ensemble des bâtiments municipaux) dans le respect des normes d'hygiène spécifiques aux locaux et aux surfaces à entretenir
· Accompagnement des enfants sur les temps des repas
· Tri et évacuation des déchets courants
· Entretien courant et rangement du matériel utilisé
· Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produit
· Participation aux travaux de remise en état des locaux pendant les vacances scolaires : décapage des revêtements de sol au mouillé ou à sec, nettoyage des revêtements de sols textiles par shampoing...
Profils recherchés
· Expérience significative sur un poste similaire est exigée
· Diplôme souhaité : CAP maintenance et hygiène des locaux ou BEP Métier de la propreté et de l'environnement
· Connaissance des techniques de nettoyage et de désinfection, des produits et règles de dosage, des matériels
· Connaissance des règles d'hygiène spécifiques au nettoyage des locaux
· Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
· Connaissances des consignes de prévention et de gestes et postures
· Autonomie et rigueur au travail
· Aisance relationnelle avec les enfants, capacité à s'adapter
· Aptitude au travail en équipe
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Informations complémentaires
C.V. et lettre de motivation sont à adresser à :
Monsieur le Maire
Département des ressources et relations humaines
Hôtel de ville | CS 80 458 | 76806 Saint-Étienne-du-Rouvray Cedex
ou par courriel: courriel@ser76.com ou sur saintetiennedurouvray.fr
sous la référence offre : AERBF-062022

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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