22-287-DPB-1 Coordinateur sécurité

Offre n° O076220900784356
Publiée le 16/09/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
ROUEN
Hôtel de ville - place du général de gaulle - cs 31402
76037 Rouen
Au coeur d'une métropole urbaine de 500 000 habitants, ROUEN, capitale de la Normandie, Ville d'art et d'histoire, 111 000 habitants, 40 000 étudiants, 6ème port français, est située à une heure de Paris et est proche de la mer.
Site web de l'employeur
Département de travail
Seine-Maritime
Secteur du lieu de travail
Rouen
Poste à pourvoir le
01/10/2022
Date limite de candidature
30/09/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi ?
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Santé, sécurité et conditions de travail > Santé, sécurité et conditions de travail
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Métier(s)
Assistant ou assistante de prévention des risques professionnels
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Chef de service des ateliers municipaux, vous êtes :

Préventeur, référent de la gestion des déchets et de la certification OSHAS 18001 et chargé de l'accueil et l'encadrement des TIG.

Dans ce cadre, vous êtes chargé(e) :
Missions
- Prévenir les dangers susceptibles de compromettre la sécurité ou la santé des agents
- Sensibiliser les agents aux règles élémentaires de sécurité lors de d'exécution de travaux dans l'ensemble des bâtiments communaux et en contrôler l'application
- Mettre en place et suivre les classements des fiches de sécurité
- Participer à l'exécution et aux améliorations du Document Unique
- Participer à l'élaboration des indicateurs qualité
- Appliquer et faire appliquer les exigences du système de management de qualité et de sécurité
- Veiller à la bonne tenue des registres et documents AC&P, des contrôles périodiques sur les machines-outils et assurer le suivi des levées de réserves découlant de ces contrôles
- Gérer le parc des extincteurs en coordination avec les techniciens de la maintenance et les urgences avec l'entreprise titulaire du marché
- Participer à l'achat des articles de sécurité
- Planifier et organiser avec les corps d'état, les contrôles répétitifs et périodiques des éléments de sécurité des bâtiments communaux
- Planifier, organiser les passages des bureaux de contrôle (élec, gaz...)
- Participer à l'élaboration des plans annuels de formation des agents au niveau de la sécurité
- Veiller à la bonne tenue du pôle des déchets et des évacuations des bennes et containers

Activité ponctuelle :

- Participer à la centralisation des documents nécessaires aux commissions de sécurité et assister les contremaîtres dans l'exécution de la maintenance relative aux demandes courantes des commissions
Profils recherchés
* BAC+2 à BAC+4
* Maîtriser les techniques des corps de métier
* Maîtriser des réglementations en matière de sécurité et de la réglementation incendie dans les ERP
* Appliquer le fonctionnement des instances et des processus de décision de la collectivité
* Appliquer la procédure d'achat des fournitures
* Conduire des diagnostics
* Contrôler la conformité des réalisations
* Alimenter des outils de pilotage, de suivi et de contrôle de l'activité du service et proposer leur évolution
* Rendre compte à sa hiérarchie
* Qualités relationnelles et rédactionnelles
* Force de proposition et innovant
* Sens du service public
* Sens de l'écoute et de la discrétion
* SSIAP 1
* Permis B
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Informations complémentaires
Merci d'adresser votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation, convertis au format PDF) en précisant la référence de l'annonce, par courrier électronique à l'adresse recrutement@rouen.fr ou, à défaut, par voie postale à l'adresse suivante :
Mairie de ROUEN - Direction des Ressources Humaines - 2 place du Général de Gaulle - CS 31 402 - 76037 ROUEN cedex

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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