CDD de remplacement - Gestionnaire de dossiers RSA H/F

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O077220500645645
Publiée le 19/05/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
MELUN Conseil Départemental de Seine et Marne
Hôtel du Département 12 rue Saints Pères
77000 MELUN
Lieu de travail
MELUN
Poste à pourvoir le
01/07/2022
Date limite de candidature
01/07/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Environnement de travail

La Direction Générale adjointe de la Solidarité (DGAS), traite de toutes les questions allant de la protection maternelle et infantile, protection de l'enfance, aide aux personnes âgées et handicapées en passant par l'emploi et la santé. A travers ces différentes missions, elle œuvre au quotidien pour faire du Département un territoire de la solidarité et de lutte contre les inégalités.

En terme d'orientations stratégiques, la DIHCS a plus particulièrement la charge de décliner la stratégie insertion et cohésion sociale et notamment :
- La déclinaison, sur son périmètre d'intervention, des orientations adoptées dans le cadre du livre Blanc 2030, Seine-et-Marne 2030 ;
- La déclinaison à son niveau du schéma des solidarités ;
- La déclinaison des stratégies insertion et habitat adoptés récemment, et notamment E.P.I 77 et la future stratégie de l'insertion ;
- La politique du Juste Droit.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions

Sous la hiérarchie du chef de service et en lien avec l'inspecteur, vous assurez la gestion et le suivi des dossiers administratifs du R.S.A. A ce titre, vous exercerez les missions suivantes :

- Traitement et vérification des inscriptions des bénéficiaires du R.S.A. sur la liste des demandeurs d'emploi
- Saisie des données dans le logiciel métier et inscription des situations auprès de la commission départementale de coordination du R.S.A.
- Envoi de courriers de notification aux allocataires et traitement des retours
Profils recherchés
Profil recherché

Vous êtes dynamique, disponible et faîtes preuve de qualité relationnelle reconnue, n'hésitez pas à nous rejoindre ! Une appétence pour les outils bureautiques est un atout tout de même dans notre choix final.

Eléments complémentaires :
Le poste est situé à Melun.
Indémnité de Résidance : 3% du traitement de base.


Dans le cadre de sa politique d'accueil et d'intégration des travailleurs handicapés, le Conseil Département de Seine-et-Marne facilite leur accès aux emplois territoriaux.

Venez rejoindre un Département dynamique et innovant, vous y exercerez un métier passionnant !

Contact

Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Elise LANDOUR
Chargée de Recrutement
recrutement-DGAS@departement77.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.