Chef de bassin

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Offre n° O077221100853283
Publiée le 22/11/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
MEAUX Communauté d'Agglomération du Pays de Meaux
Place de l'Hôtel de ville
77100 MEAUX
La Communauté d'Agglomération du Pays de Meaux (CAPM) a pour finalité l'amélioration du niveau et de la qualité de vie de ses habitants à travers un développement harmonieux et durable de son territoire.
Les élus de la Communauté d'Agglomération, sous l'impulsion du Président, ont souhaité rassembler les objectifs et les principes de la CAPM dans un texte fondateur.
Lieu de travail
Meaux
Poste à pourvoir le
01/01/2023
Date limite de candidature
22/12/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
A 25 minutes de Paris, la Communauté d'Agglomération du Pays de Meaux est composée de 26 communes, recense 110 000 habitants et constitue le territoire le plus peuplé de Seine-et-Marne.
Sa ville Centre, Meaux, compte près de 56 000 habitants. La Communauté d'Agglomération a pour finalité d'améliorer le niveau et la qualité de vie des habitants à travers un développement harmonieux et durable de son territoire.
Doté d'espaces naturels remarquables, le territoire du Pays de Meaux propose un cadre de vie adapté à tous.

MISSION PRINCIPALE :
Rattaché à la Direction des Sports, sous l'autorité du Responsable du service des piscines. Vous êtes en charge du suivi de la gestion de l'équipement et de l'équipe de MNS, de la coordination et de la mise en oeuvre sur le plan administratif, pédagogique et éducatif des activités physiques et sportives aquatiques de la Collectivité.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
TRAVAIL SUR LE BASSIN
- Organiser l'accueil des utilisateurs scolaires, associations, public
- Organiser les séances pédagogiques dans le respect des règles de sécurité pour les scolaires et associations
- Dispenser des leçons individuelles ou collectives au profit du public et autre groupe
- Évaluer les brevets de distance en natation et tous types de tests anti panique
- Etudier les projets pédagogiques en relation avec les enseignants pour un meilleur suivi
- Assurer la surveillance de tout public, suivant planification

GESTION DE LA PISCINE
- Optimiser la gestion et l'utilisation des équipements (plannings)
- Faire appliquer le règlement et veiller à son application
- Proposer au responsable des piscines les besoins en matériel
- Suivre et participer à la petite maintenance du matériel pédagogique
- Suivre les opérations de maintenance en lien avec les agents techniques et informer le responsable des piscines

MANAGEMENT
- Participer, avec le responsable des piscines, à la définition des missions et objectifs prioritaires des agents
- Participer, avec le responsable des piscines, aux réunions d'équipe
- Encadrer l'équipe d'éducateurs sportifs-MNS, les agents d'accueil et les agents d'entretien de la piscine
- Favoriser la communication interne/externe en lien avec le responsable des piscines
- Participer à la réflexion sur la formation continue des agents

ANIMATION ET PROMOTION
- Elaborer les projets pédagogiques en fonction des orientations de la collectivité
- Mettre en oeuvre les projets d'animation destinés à la jeunesse et au grand public
- Coordonner le travail des MNS sur les différents temps (surveillance, animation, cours...)
- Suivre le projet pédagogique en lien avec la CPC et le responsable du service des piscines

TRAVAIL ADMINISTRATIF
- Suivre les plannings, annualisations
- Analyser et faire un suivi technique
- Participer à l'organisation et à la planification des cycles pédagogiques d'apprentissage de la natation avec les personnels enseignants
Profils recherchés
Techniques pédagogiques, Méthodes d'observation et d'évaluation, Dispositifs et acteurs de la sécurité, Capacité à travailler en équipe, Capacité d'initiative, Sens de l'organisation, Savoir s'adapter au public visé, Sens des responsabilités, Conception, animation et évaluation d'activité, Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, Savoir rendre des comptes à la hiérarchie, Communicant, Bonnes qualités relationnelles, Réactif, Dynamique, Rigueur, Disponible, Accueillant, Ponctuel, Organisé.
Lieu de travail : Les espaces aquatiques de la CAPM

Contact

Informations complémentaires
Candidature à adresser (lettre de motivation + CV + dernier arrêté) - Avant le
À Monsieur le Président - Direction des Ressources Humaines

M. Jean-François Copé
Place de l'Hôtel de Ville Jacques Chirac BP227
77100 MEAUX
recrutement@meaux.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.