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Date de publication : 16/09/2020
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.

Synthèse de l'offre

Employeur :

Mairie de MONTAUBAN
9 rue de l'hôtel de ville
82000 Montauban
Idéalement située à équidistance Atlantique/Méditerranée/Pyrénées, Montauban est une ville d’art et d’histoire, de 62 000 habitants, au cœur d’une agglomération de 11 communes ; à proximité de la Métropole toulousaine, et parfaitement desservie par le réseau autoroutier, et des cadencements SNCF optimaux.

Lauréate TEPCV (Territoire à Energie Positive pour la Croissance Verte) et labellisée Cap Cit’ergie en 2018, la collectivité est certifiée ISO 50001 depuis juillet 2020 pour sa démarche de maîtrise de l’énergie.
Département de travail :
Tarn-et-Garonne
Poste à pourvoir le :
19/10/2020
Date limite de candidature :
18/09/2020
Type d'emploi :
Emploi temporaire
Durée de la mission :
3 mois
Nombre de postes :
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier :
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s) :
Adjoint technique territorial
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s) :
Autre
Descriptif de l'emploi :
Au sein du service exploitation voirie et sécurité routière, vous serez en charge de la mise en application des pouvoirs de police du maire en matière de circulation et de stationnement (arrêtés permanents) en tenant compte de la sécurité des usagers, des modes doux de déplacement.
Missions :
- Accueillir le public : physiquement et par téléphone :
o Accueillir, informer et conseils des pétitionnaires et du public
o Appréhender le caractère d'urgence des informations à transmettre
o Recevoir, filtrer et réorienter les appels téléphoniques

- Élaborer, instruire, rédiger des arrêtés permanents de circulation, de stationnement, de dénomination

- Participer aux commissions dénominations

- Réaliser des études techniques d'aménagement de sécurité routière, en prenant en compte des modes doux de déplacement
Profils demandés :
Qualités et points forts attendus :
- Maitrise des techniques et outils de communication et informatiques
- Connaissances techniques et administratives dans le domaine de la voirie, de la signalisation, des modes doux de déplacement
- Connaissance de la commune
- Bon relationnel et esprit d'équipe
- Esprit d'initiative et large autonomie pour certaines tâches
Temps de travail :
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité :
05 63 22 12 00
Lien de publication :
Informations complémentaires :
* Pour postuler en ligne, veuillez suivre le lien de publication.

* Pour postuler par courrier, veuillez adresser votre CV, lettre de motivation et dernier arrêté à l’adresse suivante :

Madame le Maire de Montauban
Direction des Ressources Humaines
Service recrutement
9 rue de l’hôtel de ville
BP764
82 013 MONTAUBAN Cedex

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.