Responsable du service Sécurité, Citoyenneté et Environnement (F/H)

Offre n° O082210500303796
Publiée le 12/10/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de CASTELSARRASIN
5, place de la Liberté
82100 CASTELSARRASIN
Département de travail
Tarn-et-Garonne
Secteur du lieu de travail
Castelsarrasin
Poste à pourvoir le
01/01/2022
Date limite de candidature
11/12/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Nombre de postes
1
Ouvert aux contractuels

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Garde champêtre chef principal
Garde-champêtre chef
Métier(s)
Garde champêtre
Descriptif de l'emploi
Missions générales :

* Exécute, sous l'autorité du maire des missions de prévention et de surveillance du bon ordre, de la salubrité publique et de la protection des espaces naturels.

* Recherche et constate les infractions aux lois et règlements relevant de sa compétence, notamment dans le domaine de la protection des espaces naturels

* Coordonne le service chargé d'assurer des missions de prévention et de protection.

* Contribue au développement d'une relation de proximité avec la population et véhicule une image positive de la Collectivité.
Missions
Activités :

* Gérer et être force de proposition dans la gestion des Agents de Surveillance de la Voie Publique.
* Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du maire, les lois et règlements de sa compétence.
* Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur en cas de constatation d'une infraction.
* Réguler la circulation routière et veiller au respect du code de la route et du stationnement.
* Réaliser des enquêtes administratives, les transmettre à la hiérarchie et assurer le suivi nécessaire.
* Intervenir en flagrant délit, informer et conduire le contrevenant devant un Officier de Police Judiciaire.
* Coordonner avec les autres intervenants de la sécurité dans la gestion d'une situation ou d'une infraction.
* Recueillir et diffuser le signalement de personnes ou de véhicules recherchés.
* Assurer la diffusion des arrêtés municipaux et des actes officiels.
* Utiliser la vidéo protection et suivre les procédures conformément à la réglementation en vigueur.
* Accueillir et orienter la population sur la voie publique et au sein de service.
* Écouter, accompagner une personne en difficulté.
* Porter assistance à des usagers en situation de crise ou d'urgence.
* Orienter les personnes vers les services compétents.
* Développer l'information et le dialogue auprès de la population.

Encadrer les agents en relation avec le supérieur hiérarchique direct :

* Être force de proposition dans l'organisation du service.
* Gérer les congés et les horaires des agents.
* Améliorer les pratiques professionnelles des agents.
* Coordonner et optimiser la gestion de l'équipe.
* Accueillir et accompagner les nouveaux arrivants.
Profils recherchés
Connaissances, savoir-faire et outils nécessaires :

- Les pouvoirs de Police du Maire.
- Les pouvoir du Garde-Champêtre.
- Code de déontologie.
- Connaissance de la Géographie de la Commune, des bâtiments publics et des bâtiments recevant du public.
- Connaître les procédures d'urgences.
- Fonctionnement et attribution des principaux services publics.
- Techniques de communication, d'intervention et de résolution de conflits.
- Maitrise des outils bureautiques (vidéo protection).
- Maitrise des procédures de sécurité.
- Maitrise de rédaction des rapports et procès- verbaux.
- Savoir gérer la sécurité lors des événements festifs et des cérémonies.
- Savoir réguler la circulation par les gestes réglementaires.
- Prises d'initiatives sur le terrain en fonction des problèmes rencontrés.

Qualités attendues :

- Respect du code de déontologie.
- Sens du service public.
- Qualités rédactionnelles.
- Force de proposition.
- Grande disponibilité.
- Grande discrétion.
- Sens du travail en équipe.
- Obligation de réserve.
- Intègre, impartial et loyal envers les institutions républicaines.
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité
05 63 32 75 00
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre lettre de motivation manuscrite et votre C.V à l'attention de : Monsieur le Maire
de la Ville de CASTELSARRASIN

=> rhrecrut@ville-castelsarrasin.fr

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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