Acheteur
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Offre n° O082220500651040
Publiée le 24/05/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Bienvenue au Conseil départemental de Tarn-et-Garonne !
Vous recherchez un environnement professionnel dynamique, engagé et tourné vers l'intérêt général ? Ne cherchez pas plus loin ! Rejoignez notre collectivité et participez à la construction d'un territoire où il fait bon vivre, travailler et s'épanouir.
En tant que Conseil départemental, notre mission principale est d'assurer le bien-être et le développement de tous les habitants de Tarn-et-Garonne. De la gestion des collèges à l'entretien des routes, de l'accompagnement des personnes en situation de handicap aux actions en faveur du social et des séniors, ou encore du développement durable du territoire, nous nous engageons chaque jour pour améliorer la qualité de vie des Tarn-et-Garonnais.
En intégrant le Conseil départemental de Tarn-et-Garonne, vous aurez l'opportunité de contribuer à ces missions essentielles et de participer activement à la construction d'un avenir meilleur pour notre département, en étant au service de l'intérêt général.
Que vous soyez passionné par le service public, les politiques sociales, l'aménagement du territoire ou tout simplement animé par l'envie de faire une différence dans la vie des gens, vous trouverez chez nous un environnement stimulant où vous pourrez vous épanouir professionnellement.
Rejoignez-nous dès aujourd'hui et ensemble, construisons l'avenir du Tarn-et-Garonne !
Vous recherchez un environnement professionnel dynamique, engagé et tourné vers l'intérêt général ? Ne cherchez pas plus loin ! Rejoignez notre collectivité et participez à la construction d'un territoire où il fait bon vivre, travailler et s'épanouir.
En tant que Conseil départemental, notre mission principale est d'assurer le bien-être et le développement de tous les habitants de Tarn-et-Garonne. De la gestion des collèges à l'entretien des routes, de l'accompagnement des personnes en situation de handicap aux actions en faveur du social et des séniors, ou encore du développement durable du territoire, nous nous engageons chaque jour pour améliorer la qualité de vie des Tarn-et-Garonnais.
En intégrant le Conseil départemental de Tarn-et-Garonne, vous aurez l'opportunité de contribuer à ces missions essentielles et de participer activement à la construction d'un avenir meilleur pour notre département, en étant au service de l'intérêt général.
Que vous soyez passionné par le service public, les politiques sociales, l'aménagement du territoire ou tout simplement animé par l'envie de faire une différence dans la vie des gens, vous trouverez chez nous un environnement stimulant où vous pourrez vous épanouir professionnellement.
Rejoignez-nous dès aujourd'hui et ensemble, construisons l'avenir du Tarn-et-Garonne !
Lieu de travail
MONTAUBAN CEDEX
Poste à pourvoir le
01/10/2022
Date limite de candidature
24/06/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la directrice des moyens généraux, vous exercerez les missions suivantes
Missions / conditions d'exercice
Gestion des commandes de produits d'hygiène et matériels d'entretien :
. gestion des flux et des stocks pour éviter les ruptures et les stocks " dormants ",
. gestion des stocks informatiques dans le logiciel dédié " G-Economat " : définir et mettre à jours les seuils d'alerte et stocks maximums, référencer produits et matériels utiles,
. demandes de devis,
. préparation des commandes dans le logiciel dédié (G-Economat), pour le maintien à niveau des stocks et pour satisfaire les demandes des usagers,
. conseil et assistance aux services " usagers ",
. suivi et vérification des livraisons avant enregistrement informatique : contrôle quantitatif et qualitatif des marchandises,
. suivi des commandes : veille livraisons, relances nécessaires, traçabilité des échanges, étapes et dates de livraison, classement ordonné (bons de livraison, éditions logiciel métier), ...,
. vérification du service fait.
Gestion technique et de sécurité des produits d'hygiène et de leur stock :
. Tenue et mise à jour des fiches techniques et données de sécurité des produits distribués, à mettre en ligne sur l'intranet (volet inexistant à mettre en place),
. Suivre les dates de péremption des produits stockés,
. Assurer un roulement logique des entrées/sorties (méthode F.I.F.O.).
Gestion des commandes de fonctionnement de fournitures bâtiment et autres fournitures :
. gestion des flux et des stocks pour éviter les ruptures et les stocks " dormants ",
. gestion des stocks informatiques dans le logiciel dédié " G-Economat " : définir et mettre à jours les seuils d'alerte et stocks maximums, référencer produits et matériels utiles,
. demandes de devis,
. veille pour les articles gérés en stock,
. mise à jour des seuils d'alerte et stocks maximums dans le logiciel dédié (G-Economat),
. préparation des commandes dans le logiciel dédié (G-Economat), pour le maintien à niveau des stocks et pour satisfaire les demandes des usagers,
. suivi et vérification des livraisons avant enregistrement informatique : contrôle quantitatif et qualitatif opéré par le magasinier,
. suivi des commandes : veille livraisons, relances nécessaires, traçabilité des échanges, étapes et dates de livraison, classement ordonné, ...,
. vérification du service fait.
Exécution des marchés publics
Participation à l'élaboration des stratégies d'achat
Rencontres avec les fournisseurs pour acquérir une connaissance des produits et leurs évolutions ; prospection des produits et analyse des conditions économiques des marchés fournisseurs
Aide à la rédaction des cahiers des charges techniques
Accompagner la prise en compte du développement durable dans l'acte d'achat
Aide à l'analyse des offres
Suivi administratif et financier des marchés publics
Missions annexes :
* Participation à la préparation budgétaire pour la partie fonctionnement (produits d'hygiène et matériels d'entretien notamment)
* Organiser et participer aux inventaires annuels des fournitures,
* Courses ponctuelles chez les fournisseurs,
* Livraisons dans les services en l'absence ou en cas d'indisponibilité des collègues qui en sont généralement chargés,
* Remplacer le magasinier et/ou ses collègues en leur absence,
* Collaboration sur des missions exceptionnelles (appui aux collègues lors des périodes de forte activité, des campagnes bi-annuelles de commandes d''équipements de protection individuelle, de missions d'inventaire d'équipements, ...).
. gestion des flux et des stocks pour éviter les ruptures et les stocks " dormants ",
. gestion des stocks informatiques dans le logiciel dédié " G-Economat " : définir et mettre à jours les seuils d'alerte et stocks maximums, référencer produits et matériels utiles,
. demandes de devis,
. préparation des commandes dans le logiciel dédié (G-Economat), pour le maintien à niveau des stocks et pour satisfaire les demandes des usagers,
. conseil et assistance aux services " usagers ",
. suivi et vérification des livraisons avant enregistrement informatique : contrôle quantitatif et qualitatif des marchandises,
. suivi des commandes : veille livraisons, relances nécessaires, traçabilité des échanges, étapes et dates de livraison, classement ordonné (bons de livraison, éditions logiciel métier), ...,
. vérification du service fait.
Gestion technique et de sécurité des produits d'hygiène et de leur stock :
. Tenue et mise à jour des fiches techniques et données de sécurité des produits distribués, à mettre en ligne sur l'intranet (volet inexistant à mettre en place),
. Suivre les dates de péremption des produits stockés,
. Assurer un roulement logique des entrées/sorties (méthode F.I.F.O.).
Gestion des commandes de fonctionnement de fournitures bâtiment et autres fournitures :
. gestion des flux et des stocks pour éviter les ruptures et les stocks " dormants ",
. gestion des stocks informatiques dans le logiciel dédié " G-Economat " : définir et mettre à jours les seuils d'alerte et stocks maximums, référencer produits et matériels utiles,
. demandes de devis,
. veille pour les articles gérés en stock,
. mise à jour des seuils d'alerte et stocks maximums dans le logiciel dédié (G-Economat),
. préparation des commandes dans le logiciel dédié (G-Economat), pour le maintien à niveau des stocks et pour satisfaire les demandes des usagers,
. suivi et vérification des livraisons avant enregistrement informatique : contrôle quantitatif et qualitatif opéré par le magasinier,
. suivi des commandes : veille livraisons, relances nécessaires, traçabilité des échanges, étapes et dates de livraison, classement ordonné, ...,
. vérification du service fait.
Exécution des marchés publics
Participation à l'élaboration des stratégies d'achat
Rencontres avec les fournisseurs pour acquérir une connaissance des produits et leurs évolutions ; prospection des produits et analyse des conditions économiques des marchés fournisseurs
Aide à la rédaction des cahiers des charges techniques
Accompagner la prise en compte du développement durable dans l'acte d'achat
Aide à l'analyse des offres
Suivi administratif et financier des marchés publics
Missions annexes :
* Participation à la préparation budgétaire pour la partie fonctionnement (produits d'hygiène et matériels d'entretien notamment)
* Organiser et participer aux inventaires annuels des fournitures,
* Courses ponctuelles chez les fournisseurs,
* Livraisons dans les services en l'absence ou en cas d'indisponibilité des collègues qui en sont généralement chargés,
* Remplacer le magasinier et/ou ses collègues en leur absence,
* Collaboration sur des missions exceptionnelles (appui aux collègues lors des périodes de forte activité, des campagnes bi-annuelles de commandes d''équipements de protection individuelle, de missions d'inventaire d'équipements, ...).
Profils recherchés
savoirs :
Connaissance des règles administratives,
Connaissance de l'organisation de la collectivité, fonctionnement et activités des services,
Connaissance des caractéristiques techniques des produits, matériels, outillages et fournitures,
Se tenir informé des actualités réglementaires en matière d'usage de produits d'hygiène et d'entretien.
savoir-faire :
Capacité d'organisation, de méthode et d'anticipation,
Aptitude relationnelle et sens du contact humain,
Aptitude à travailler en équipe,
Gestion des imprévus et urgences,
Rendre compte à sa hiérarchie.
savoir-être :
Rigueur, ordre et disponibilité.
Connaissance des règles administratives,
Connaissance de l'organisation de la collectivité, fonctionnement et activités des services,
Connaissance des caractéristiques techniques des produits, matériels, outillages et fournitures,
Se tenir informé des actualités réglementaires en matière d'usage de produits d'hygiène et d'entretien.
savoir-faire :
Capacité d'organisation, de méthode et d'anticipation,
Aptitude relationnelle et sens du contact humain,
Aptitude à travailler en équipe,
Gestion des imprévus et urgences,
Rendre compte à sa hiérarchie.
savoir-être :
Rigueur, ordre et disponibilité.
Contact
Informations complémentaires
Vous pouvez candidater :
- en ligne
ou
- par courrier, à l'adresse suivante :
Conseil départemental de Tarn-et-Garonne
Direction des ressources humaines
100 boulevard Hubert Gouze
BP 783
82013 Montauban Cedex
- en ligne
ou
- par courrier, à l'adresse suivante :
Conseil départemental de Tarn-et-Garonne
Direction des ressources humaines
100 boulevard Hubert Gouze
BP 783
82013 Montauban Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.