TECHNICIEN RESEAU INFORMATIQUE ET TELEPHONIE
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Offre n° O083220600685508
Publiée le 23/06/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Six fours les plages
Poste à pourvoir le
26/09/2022
Date limite de candidature
31/08/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Réseaux et télécommunications
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
RECHERCHE TECHNICIEN
Missions / conditions d'exercice
Les missions peuvent évoluer selon les nécessités de service
MISSIONS PRINCIPALES :
Gestion de la téléphonie fixe (câblage, gestion de parc de téléphonie, paramétrage du PABX, suivi des factures, dépannage de ligne interne, relation avec les prestataires pour le dépannage des lignes)
Gestion de la téléphonie mobile (gestion des cartes Sim, paramétrage des téléphones, suivi des factures)
Tirage de câble réseau en intérieur comme en extérieur avec possibilité de création de cheminement.
Dépannage de caméra de vidéo protection avec utilisation possible d'une nacelle.
Suivi des factures de téléphonie dans le logiciel financier.
Établissement des relevés de consommations mensuelles des services municipaux.
Connaissances attendues :
Architecture matérielle d'un système de téléphonie (analogique, numérique et IP).
Câblage courant faible.
Réseaux filaires : cuivres et fibres optiques, catégories
Compétences opérationnelles :
Maîtrise des techniques de passage de câbles cuivre courants faibles, jarretièrage
Maîtrise de la connectique des différents éléments d'un réseau
Câbler une prise téléphonique ou informatique
Appliquer les règles de sécurité et respecter les procédures
MISSIONS ACCESSOIRES :
Maintenance 1er niveau du matériel informatique
Développements ponctuels en PHP
Former des agents aux outils bureautiques libres.
Conseiller les agents sur l'utilisation des outils informatiques.
MISSIONS PRINCIPALES :
Gestion de la téléphonie fixe (câblage, gestion de parc de téléphonie, paramétrage du PABX, suivi des factures, dépannage de ligne interne, relation avec les prestataires pour le dépannage des lignes)
Gestion de la téléphonie mobile (gestion des cartes Sim, paramétrage des téléphones, suivi des factures)
Tirage de câble réseau en intérieur comme en extérieur avec possibilité de création de cheminement.
Dépannage de caméra de vidéo protection avec utilisation possible d'une nacelle.
Suivi des factures de téléphonie dans le logiciel financier.
Établissement des relevés de consommations mensuelles des services municipaux.
Connaissances attendues :
Architecture matérielle d'un système de téléphonie (analogique, numérique et IP).
Câblage courant faible.
Réseaux filaires : cuivres et fibres optiques, catégories
Compétences opérationnelles :
Maîtrise des techniques de passage de câbles cuivre courants faibles, jarretièrage
Maîtrise de la connectique des différents éléments d'un réseau
Câbler une prise téléphonique ou informatique
Appliquer les règles de sécurité et respecter les procédures
MISSIONS ACCESSOIRES :
Maintenance 1er niveau du matériel informatique
Développements ponctuels en PHP
Former des agents aux outils bureautiques libres.
Conseiller les agents sur l'utilisation des outils informatiques.
Profils recherchés
Compétences et aptitudes requises
- Rigueur et méthode dans la gestion de la téléphonie, sens de l'organisation
- Goût du contact et aisance relationnelle
- Capacité à travailler en équipe
- Discrétion professionnelle
- Maîtrise des logiciels Access et Excel
- Capacité à assurer une polyvalence sur les missions du service
- Une certification en câblage serait un plus.
- Rigueur et méthode dans la gestion de la téléphonie, sens de l'organisation
- Goût du contact et aisance relationnelle
- Capacité à travailler en équipe
- Discrétion professionnelle
- Maîtrise des logiciels Access et Excel
- Capacité à assurer une polyvalence sur les missions du service
- Une certification en câblage serait un plus.
Contact
Informations complémentaires
DELAIS POUR POSTULER :
Avant le vendredi 9 septembre 2022
Poste à pourvoir au 26 septembre 2022 à temps complet.
Les candidatures manuscrites + CV détaillé + copie(s) diplôme(s) + CNI (recto verso)
Carte Vitale sont à adresser
Monsieur Le Maire de Six-Fours-les-Plages
Député-Honoraire
Direction des Ressources Humaines
BP 97
83183 SIX FOURS LES PLAGES CEDEX
Avant le vendredi 9 septembre 2022
Poste à pourvoir au 26 septembre 2022 à temps complet.
Les candidatures manuscrites + CV détaillé + copie(s) diplôme(s) + CNI (recto verso)
Carte Vitale sont à adresser
Monsieur Le Maire de Six-Fours-les-Plages
Député-Honoraire
Direction des Ressources Humaines
BP 97
83183 SIX FOURS LES PLAGES CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.