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Date de publication : 02/10/2020
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.

Synthèse de l'offre

Employeur :

COMMUNE DE CAVAILLON - MAIRIE
ld la ville
84300 Cavaillon
Département de travail :
Vaucluse
Poste à pourvoir le :
Dès que possible
Date limite de candidature :
30/11/2020
Type d'emploi :
Vacance d'emploi
Nombre de postes :
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier :
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Grade(s) recherché(s) :
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Métier(s) :
Policier ou policière municipal
Descriptif de l'emploi :
Ville du Luberon, Cavaillon se situe en Provence, à 30 km d'Avignon, 60 km de Marseille, avec une sortie sur l'autoroute A7 permettant un accès rapide en centre-ville. Idéalement située géographiquement, Cavaillon est une ville très attractive tant pour les entreprises que pour les particuliers. Basée sur un site géographique d'exception, le long de la Durance et au pied de la colline Saint-Jacques, Cavaillon est une ville charmante où les touristes découvrent un patrimoine remarquable.

La Commune donne une dynamique à son service de Police Municipale à travers une équipe composée de 34 agents de police municipale, 10 opérateurs CSU, 4 ASVP et 8 agents affectés à la sécurité des élèves aux points écoles.

Recrute

Des Gardiens-brigadiers de police municipale (H/F)
Filière police municipale - cadre d'emploi des gardiens-brigadiers - catégorie C
Missions :
Sous l'autorité du Maire et du responsable de service, vous serez chargé(e) de veiller au respect de l'application des pouvoirs de police du Maire et d'assurer :
 les missions nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publique
 la régulation de la circulation et du stationnement
 la surveillance des marchés, foires, manifestations et cérémonies
 la prévention, la médiation et l'assistance à la population
 la rédaction des rapports, procès-verbaux et enquêtes administratives

La police municipale dispose de matériels récents et de qualité : Gilets P/balles individuels avec gilet tactique modulable, Caméra-piéton infra-rouge étanche anti choc avec GPS intégré, Radio numérique géo-localisé avec dispositif oreillette port discret, PVe type smartphone, casques d'intervention, 5 VL dont 1 brigade canine, 3 motos, 8 VTT, deux radars pédagogiques, deux cinémomètres, un sonomètre, deux éthylotests, un lecteur de puce animaux.
Les agents bénéficient de formations et entraînements réguliers spécifiques (semi, PIE, LBD, bâton, GTPI, formations spécifiques police) et sportifs (sport collectif, course à pied, musculation, vélo...).
De nombreuses opérations sont menées en collaboration avec le commissariat de police.
Les policiers municipaux disposent d'une assistance des opérateurs du CSU avec plus de 80 caméras positionnées sur l'ensemble du territoire.
Profils demandés :
 Maîtrise de la réglementation en vigueur et des pouvoirs de police du maire
 Connaissance des acteurs et intervenants de la prévention et de la sécurité
 Esprit d'équipe, rigueur, disponibilité et sens aigu du service public
 Bonne condition physique
 Connaissance de l'outil informatique
 Permis B obligatoire
 Maîtrise des techniques de maniabilité et de conduite motocycliste et permis A souhaités (pour affectation en brigade motorisée)
Temps de travail :
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité :
04 90 71 93 56
Informations complémentaires :
 Temps complet
 Affectation possible en brigade de nuit, de jour ou motorisée (en fonction des besoins)
 Agent armé (B1 (semi-automatique), B3, B6, B8 et D2)
 Service le dimanche et manifestations en heures supplémentaires

Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année + contrat collectif de prévoyance avec participation de la collectivité + Comité des Œuvres Sociales + Participation de la collectivité à la cotisation mutuelle du foyer

Postes à pourvoir au plus tôt

Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + C.V. avec photo)
à Monsieur le Maire - Mairie de Cavaillon - Place Joseph Guis - B.P. 37 - 84301 CAVAILLON CEDEX ou par mail secretariat.rh@ville-cavaillon.fr

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.