PSYCHOLOGUE H/F
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Offre n° O084210500291707
Publiée le 12/10/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
SORGUES
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
12/11/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Psychologue de classe normale
Psychologue hors-classe
Psychologue hors-classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Intervient dans la mise en œuvre des actions pluridisciplinaires liées aux obligations légales et aux orientations de politiques publiques définies par le Département sur le TIMS
Contribue, notamment, à l'évaluation, au soutien et à l'aide psychologique des enfants et des adultes en difficultés
L'agent intègre la notion de qualité de service dans l'exercice de ses missions et s'attache à respecter les engagements pris par la collectivité en matière d'accueil
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
Collaboration aux projets psycho-socio-éducatifs
Accompagnement et soutien des personnes en difficultés dans le cadre de projets et d'interventions coordonnées en équipe et dans tout domaine à caractère médico-social de la compétence du Département
Intervention individuelle ou collective auprès de personnes ou de groupes en difficultés
Evaluation ou diagnostic psychologique des enfants, des adultes ou des familles dans le cadre de la prévention et de la protection de l'enfance, de la Protection Maternelle et Infantile et de la protection des adultes vulnérables
Conseil et soutien auprès des personnels médico-sociaux et éducatifs
Participation à tous les travaux, recherches que nécessitent l'élaboration, la réalisation et l'évaluation de son action
Autres activités :
Est susceptible d'accueillir des stagiaires en formation
Collaboration aux projets psycho-socio-éducatifs
Accompagnement et soutien des personnes en difficultés dans le cadre de projets et d'interventions coordonnées en équipe et dans tout domaine à caractère médico-social de la compétence du Département
Intervention individuelle ou collective auprès de personnes ou de groupes en difficultés
Evaluation ou diagnostic psychologique des enfants, des adultes ou des familles dans le cadre de la prévention et de la protection de l'enfance, de la Protection Maternelle et Infantile et de la protection des adultes vulnérables
Conseil et soutien auprès des personnels médico-sociaux et éducatifs
Participation à tous les travaux, recherches que nécessitent l'élaboration, la réalisation et l'évaluation de son action
Autres activités :
Est susceptible d'accueillir des stagiaires en formation
Profils recherchés
COMPETENCES :
Savoirs faire (être capable de) :
Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire
Savoir conseiller, écouter et soutenir
Savoir évaluer, diagnostiquer
Savoir intégrer et respecter une organisation et les contraintes administratives
Savoirs (connaissances de / en...) :
Législation et réglementation dans le champ médico-social
Connaissance de l'organisation et des compétences du Département notamment en matière médico-sociale
Formation ou expérience à la prise en charge de la maltraitance et des abus sexuels
Savoirs faire (être capable de) :
Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire
Savoir conseiller, écouter et soutenir
Savoir évaluer, diagnostiquer
Savoir intégrer et respecter une organisation et les contraintes administratives
Savoirs (connaissances de / en...) :
Législation et réglementation dans le champ médico-social
Connaissance de l'organisation et des compétences du Département notamment en matière médico-sociale
Formation ou expérience à la prise en charge de la maltraitance et des abus sexuels
Contact
Informations complémentaires
- Temps de travail : 100%
Autres contraintes : Permis de conduire et véhicule personnel avec assurance professionnelle pour les déplacements dans le cadre des missions exercées
-Lieu de travail : EDeS de Sorgues
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.