ADJOINT AU CHEF DE SERVICE EDUCATION (H/F)

Offre n° O085210600319295
Publiée le 16/11/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE VENDEE LA ROCHE-SUR-YON
40 rue du Maréchal Foch
85923 La Roche-Sur-Yon cedex 9
Site web de l'employeur
Département de travail
Vendée
Poste à pourvoir le
16/12/2021
Date limite de candidature
16/12/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Nombre de postes
1
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires (Art. 3-3 disposition 2 loi 84-53) ?

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métier
Education, animation et jeunesse > Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Directeur ou directrice enfance-jeunesse-éducation
Descriptif de l'emploi
Le service Education comprend 336 agents, dont 325 Agents Techniques (ATTEE) employés au sein des collèges, et gère un budget annuel de 25 M€ en fonctionnement et en investissement.

Ses principales missions sont les suivantes :
- Mettre en œuvre les moyens humains et financiers nécessaires au bon fonctionnement des collèges,
- Gérer les ATTEE affectés dans les établissements,
- Proposer des dispositifs d'aides aux étudiants et aux scolaires,
- Apporter un soutien à l'enseignement supérieur.

Chargé-e d'accompagner le chef de service dans la préparation et la mise en œuvre des activités du service, l'adjoint-e apporte son appui dans les différents domaines d'intervention.
Missions
Rattaché(e) au Chef de service Education, vous assurez les missions suivantes :

Fonctionnement des collèges publics :
* Coordonner le dialogue de gestion avec les collèges : compilation des indicateurs, développement des outils et des procédures, préparation des dossiers, mise en œuvre et suivi ;
* Analyser et assurer le traitement des données issues des rapports d'activité des collèges, des procès-verbaux des conseils d'administration et des documents budgétaires pour alimenter le dialogue de gestion et relayer les informations aux différents services concernés ;
* Piloter la gestion des logements de fonction ;
* Elaborer des tableaux de bords et des dispositifs d'évaluation, proposer des évolutions dans un objectif de rationalisation et participer à leur mise en œuvre après validation.

Etudes et projets
* Piloter le plan d'action pour la qualité de vie au travail des agents techniques des collèges ;
* Gérer les prévisions d'effectifs et de la sectorisation ; assurer une veille concernant l'évolution des effectifs à partir de l'outil iStudy et de tous documents et études pertinents ; assurer un suivi administratif et budgétaire du dossier ;
* Réaliser des études internes concernant les collèges et l'enseignement supérieur : dotations, équipements sportifs, missions des agents techniques, aides diverses...
* Participer aux réflexions sur la gestion des collèges : collectes de données, analyses comparatives, préconisations...
Profils recherchés
Profil souhaité (en termes d'expérience, de formation, de compétences principales) :
* Formation Bac +5 ou expérience équivalente
* Expérience probante en gestion et traitement de données
* Connaissances exigées en gestion, comptabilité, audit
* Maîtrise des outils et méthodes statistiques
* Aptitude à mettre en œuvre des méthodes d'ingénierie de projets, d'observation, de prospective, d'évaluation
* La connaissance de l'organisation et du fonctionnement des collèges publics ainsi que des politiques publiques menées par le Département dans ce domaine serait un atout
* Pratique courante des outils bureautiques (Outlook, Word, Excel niveau expert)
* Capacité à animer des réunions et groupes projet
* Connaissance souhaitée de l'environnement administratif et institutionnel du département.
* Permis B exigé

Qualités essentielles requises :
* Sens relationnel (capacité d'écoute, pédagogie et diplomatie)
* Rigueur et méthode
* Capacité d'organisation
* Esprit d'analyse et de synthèse
* Aptitudes rédactionnelles
* Sens des initiatives et force de proposition
* Capacité à travailler en mode partenarial
* Autonomie
Temps de travail
Complet, 35h00 hebdomadaire

Contact

Téléphone collectivité
02 28 85 85 85
Informations complémentaires
Poste à pourvoir : dès que possible

Encadrement direct et évaluateur :
• Chef de service Éducation

Conditions de travail :
• Lieu d’affectation : 190 bd Briand à La Roche sur Yon
• Quotité de travail : temps plein
• Déplacements réguliers sur le département de la Vendée

Renseignements complémentaires auprès de : M. Estienne BLECON, chef du service Education au 02 28 85 81 21

Je vous invite à nous adresser votre candidature (CV à jour + lettre de motivation + prétentions salariales + dernier arrêté de situation ou attestation de réussite au concours + dernier bulletin de salaire + 3 dernières évaluations professionnelles précisant la référence du poste B21/146) avant le 16/12/2021 inclus en ligne sur le site "vendee.fr", en cliquant sur l'onglet "offres d'emplois" et en sélectionnant cette offre.

Travailleurs handicapés

Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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